每日文摘
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智莫难于知人，痛莫苦于去私。
王阳明
💬 推荐名言
20句推荐
战略的本质是你必须对想要完成的事情设定限制。
迈克尔·波特
是商业管理界公认的“竞争战略之父”
曾国藩后来慢慢领悟到：“士人读书，第一要有志，第二要有识，第三要有恒。”一个人的本志是不可移的，而能不能持之以恒，才是成与不成的关键。
曾仕强
中国式管理之父
真正的侠客，不是武功有多高，而是心中有多少正义。
温瑞安
当代著名武侠小说作家
到底是什么呢？他也没有确定的答案，也许阅尽世间百态或者把自己的潜能发挥得淋漓尽致就是一种成功吧。
毛姆
《月亮和六便士》作者
固定型思维模式者遇到挫折容易放弃，爱找借口；成长型思维模式者遇到挫折会分析原因，寻找改进方法。
卡罗尔·德韦克
2017年“一丹教育研究奖”得主
清清白白，在形象上如此，在内心中更是如此。
孟德斯鸠
法国启蒙思想家
通过创新和先进方式传播内容的时机已经来到，我们要避开中介机构，将内容直接放在自己的科技平台上。
罗伯特·艾格
曾任迪士尼公司首席执行官
心理分析——真令人作呕。
托马斯·曼
20世纪德国最杰出的作家之一
在清除敌人首脑之前，必须先扫除一切外围和帮手。
当年明月
《明朝那些事儿》作者
我们要求，招入谁和解聘谁的决定必须完全建立在团队绩效的基础上，目的是确保公司成功。如果对员工进行培训并培养他们担任新的角色是最好的选择，我们会完全支持，也会帮助管理者让员工学习这些技能。但我们也希望管理者仔细考虑，最佳选择是否也包括招入新的拥有理想技能的高绩效者，即便这意味着现有的团队成员不得不从公司离开。
帕蒂·麦考德
Netflix前首席人才官、工作场所创新家
有时我们为某些事感到悲伤，却不愿告诉别人。我们想保守这个秘密。或者有时我们感到悲伤，却真的不知道为什么悲伤，于是我们说我们不悲伤，但实际上我们是悲伤的。
马克·哈登
创新叙事视角
数学中最伟大的发现是那些统一看似无关思想的发现。
希勒尔·弗斯滕伯格
遍历理论的杰出贡献
你信任人，人才对你忠实。以伟人的风度待人，人才表现出伟人的风度。
爱默生
美国文化精神的代表人物
The future belongs to those who understand that doing more with less is compassionate, prosperous, and enduring.
玛莎·莱恩·福克斯
Lastminute.com联合创始人，数字倡导者
跨行业合作是解决全球能源挑战的关键。
理查德·迪尔
大陆资源CEO，页岩技术革新者
生活的快乐与否，完全决定于个人对人、事、物的看法如何，因为，生活是由思想造成的。
卡耐基
美国现代成人教育之父
人生没有彩排，每一天都是现场直播。
猫腻
《庆余年》作者
I like to create a world with my music.
恩雅
新世纪音乐女王，销量破亿
世界上无所谓幸福，也无所谓不幸，只有一种境况与另一种境况相比较。只有那些曾经在大海里抱着木板经受凄风苦雨的人，才能体会到幸福有多么的可贵。尽情的享受生命的快乐吧，永远记住，在上帝揭开人类未来的图景前，人类的智慧就包含在两个词中：等待和希望。
大仲马
通俗小说之王
文学是一种抵抗的形式，一种对我们被强加的现实说不的方式。
胡安·马尔塞
西班牙文学巨匠，作品深刻反映社会
🎲 随机 · 灵感闪现
✨ 名言如星，拾光而行
