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生活就像海洋,只有意志坚强的人,才能到达彼岸。
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艺术不是用来解释的,艺术是用来感受的。
陈丹青
我们需要设计考虑到人类心理的政策,而不仅仅是经济理论。
We need to design policies that account for human psychology, not just economic theory.
埃丝特·迪弗洛
"The most ordinary life, when examined closely, becomes extraordinary."
最平凡的人生,细细审视,也会变得非凡。
格雷厄姆·法默尔
We are all prisoners of our own experiences.
我们都是自己经历的囚徒。
爱德华·P·琼斯
鸡叫了天会亮,鸡不叫天还是会亮的,天亮不亮鸡说了不算。问题是天亮了,谁醒了?
马云
天地有大美而不言,四时有明法而不议,万物有成理而不说。
庄子
The world is full of obvious things which nobody by any chance ever observes.
世界上充满了显而易见的事物,但没有人注意到它们。
理查德·拉索
Confidence is the best outfit.
自信是最好的装扮。
蕾哈娜
肯为爵禄重,白发犹羁縻。
周敦颐
生活中的唯一限制是你自己强加的。
The only limits in life are those you impose on yourself.
贝尔·格里尔斯
迷途漫漫,终有一归。人有一种天生的难以遏制的欲望,那就是在理解之前就评判。
米兰·昆德拉
两件事你需要关注——第一,保持现有的;第二,持续发展。我们现有的就是完善的应用程序,我们要保持这种风格,不靠噱头和花招。同时,要在不破坏现有水准的前提下,关注那些持续发展的、容易扩大规模的产品或趋势。
马克·扎克伯格
不折不扣就是真的我。
阿伦·艾弗森
精精明明,无纤介染着,只是一无我而已。
王阳明
什么是路?就是从没路的地方践踏出来的,从只有荆棘的地方开辟出来的。
鲁迅
七种重要杠杆:其他人的知识、能量、金钱、成功、失败、想法、关系或信誉。
博恩·崔西
新员工的学习焦虑,不管是刚入职场还是久经沙场后刚加入新公司,你入住第一件事情想的就是怎么快速学习公司的业务、专业、文化和融入团队吧。那问题来了,在大多数公司里,新员工入职第一天就上手干活,连喘气的机会都没,因为很多都是按需招聘,招你就希望立马能用,这对新员工比较盲目,我想学个新知识根本就没机会,想找个师傅学习也没机会,都不知道找谁,这是大多数公司的现状。但有些知识管理做好的公司呢,新员工入职当天就会安排一个师傅,由师傅带着边学边做,而且入职没多久就可以参加NEO(NewEmployeeOrientation)培训。更牛点呢,你入职第一天开始,就知道未来几个月或者一年内针对你这个岗位要学习哪些知识,循循渐进的成长。
罗振宇
透明度和问责制是与利益相关者建立信任的基础。
Transparency and accountability are fundamental to building trust with stakeholders.
达伦·伍兹
在战争中,武力和欺诈是两大基本美德。
Force and fraud are in war the two cardinal virtues.
托马斯·霍布斯
比尔斯宣称:丢掉你的理智,拾回你的感觉。
欧文·亚隆
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