见得天下皆是坏人，不如见得天下皆是好人。
曾国藩名人名言哲理格言警句语录 曾国藩
说谎是一种语言游戏，像任何其他语言游戏一样，它是需要学习的。
维特根斯坦
我们要努力把一生好好地度过，等到死的时候，那就连殡仪馆的老板也会感到惋惜。
马克吐温
真相很少是纯粹的，也从不简单。
The truth is rarely pure and never simple.
迈克尔·查邦
话虽这么说，但我内心深处并没有完全放弃对烟的渴望，这好比某种白日梦。
奥尔罕·帕慕克
没有科学，水产养殖就会停滞；没有道德，它就会崩溃。
Without science, aquaculture stagnates; without ethics, it collapses.
张炜
知己最难逢，相逢意自同。花新水上香，花下水含红。
曹雪芹
成功的秘诀，在于把自己的脚放入他人的鞋子里，进而用他人的角度来考虑事物。
亨利·福特
为他人创造生活、工作的环境是领导者的使命——实现这一使命的最重要的方式是不让人们做商品工作。例如，我们公司从不谈论市场份额。我有23%的市场份额，他们有27%的市场份额，这有什么好讨论的。你为什么要和别人争夺市场份额？市场份额的整体概念表明，有一大群人在做同样的事情。如果他们在做同样的事情，我们为什么要这么做？为什么我要浪费这些才华横溢的人的生命去做一些已经做过的事情？除非我们只是享受竞争（但我不享受竞争）。所以我们不会去和人们争夺已经商品化的市场，这是一种去做以前从未做过的事情的思维方式。证明这一点的另一方面就是，放弃已经商品化的业务。我们过去已经放弃了许多业务，这向员工清楚表明，我们不会去做商品工作。因此，选择正确的工作和远离错误的工作相结合，这是为员工创造环境的最佳方式。剩下的就是你我已经讨论过的问题，即赋予员工获得信息的权利。有些公司是非常沉默的，信息不对组织之外传播，我鼓励我们公司保持透明。赋予人们获取信息的权利，剩下的就看你在工作中如何表现自己了。如果公司里存在等级观念，那么显然这就没有赋权。但如果任何人都能参加会议并作出贡献，哪怕是一个刚毕业的大学生，这就赋权到位了，所以我认为赋权是一件非常重要的事情。
黄仁勋
我劝大家口味不要太窄，什么都要尝尝，不管是古代的还是异地的食物，比如葵和薤，都吃一点。一个一年到头吃大白菜的人是没有口福的。
汪曾祺
企业在追逐梦想的发展过程中，归根结底还是要脚踏实地、遵循规律、扎实做事，要心无旁骛地做主业，要“种好自己的一亩三分地”，抓好四大核心工作，就是核心业务、核心专长、核心市场、核心客户。
宋志平
有些事，不是看到了希望才去坚持，而是坚持了才会看到希望。
天蚕土豆
现代社会的文化越来越多元化，但也越来越碎片化。
格奥尔格·齐美尔
走出去不是目的，走进去才是成功。
Going out is not the goal, going in is the success.
文岗
质量是企业的生命，是品牌的基础。
质量是企业的生命，是品牌的基础。
魏建军
电影是一种探索人性深处的方式，它让我们更好地理解自己和他人。
李安
Nothing spoils a romance so much as sense of humour in the woman—or the want of it in the man.
没有什么比女人有幽默感—或男人没幽默感更破坏爱情的。+
奥斯卡·王尔德
奄宅曲阜，微旦孰营。
周兴嗣
桃李不言，下自成蹊。
司马迁
对好人仁慈比对富人仁慈更有益。
西塞罗