I don't think you should ever have to apologize for your excitement.
任何公司最有价值的资产都是它的员工。
再说,义就是匡正的意思,不能以下正上,必须是以上正下。
It’s not about ideas. It’s about making ideas happen.
我认为循环反馈很重要,这样你可以及时知道自己做得怎么样,是否可以做得更好。最好的忠告是: 重复问自己,我是否可以做得更好?