所有的大人起先都是孩子,但愿我们都能记住这一点。
创新是企业发展的核心动力,只有不断创新才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
成长发生在你的舒适区之外。
评判一个人不是看他的回答,而是看他的问题。
激励、发展潜力、承担责任的能力以及为组织目标引导行为的意愿都存在于人们之中。管理并非赋予这些特质,而是有责任创造条件,让人们能够认识并自我发展这些人性特征。
建筑必须是庇护所和象征。