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对于酒神精神怀抱信心。
尼采
做企业最重要的是战略先行。
宋志平
无色的绿色念头愤怒地睡觉。
Colorless green ideas sleep furiously.
诺姆·乔姆斯基
绘画中的技巧成分越少,其中的绘画成分就越多。
毕加索
人各有异,这是一种幸运:一个个风格迥异的人,构成了我们所能体会到的丰富的世界。但人本质上又那么一致,这也是一种幸运:如果有心,便能通过这共通的部分,最终看见彼此,映照出彼此,温暖彼此。
蔡崇达
我是个平常的人,我不能盼望在人海中值得你一转眼的注意。
徐志摩
朱啸虎的逻辑适用于短期盈利项目,但美国最赚钱的公司,往往是那些依靠长期研发建立技术壁垒的科技巨头。
梁文锋
The greatest wisdom is to recognize one's own ignorance.
最大的智慧是认识到自己的无知。
米歇尔·图尼埃
你年龄不变。我灵魂幼嫩。靠情怀判断不计年月。年月太短。
黄伟文
当我们把一个不读书者和一个读书者的生活上的差异比较一下,便很容易明白,那个没有养成读书习惯的人,以时间和空间而言,是受着他眼前的世界所禁锢的。
林语堂
只要我还活着,我就不会停止寻找你。
马克·李维
物忌全胜,事忌全美,人忌全盛。
弘一法师
和平应该不只存在于海峡两岸之间,希望在全世界有华人的地方,两岸都不进行没有意义的恶斗。
马英九
逐渐变成大人的我们,还好每一天都有机会成为更好的人。
陈绮贞
对于在组织内部提出来的具有建设性的批评意见,不管它们有多尖锐,领导者们都要完全接受。这是解决内部问题的有效方法,可以保证每位同志的见解和意见充分得到尊重。任何同志都可以自由地发表意见,不用害怕自己被边缘化甚至牺牲。任何一任领导者,如果对别人的批评过于敏感,或者以一种教师教导没有经验学生的态度主持讨论,那就是犯了严重的错误。领导者应该鼓励和欢迎同志们自由地、无拘无束地交换意见,但是不管是领导者还是普通同志,都不能质疑其他同志提出问题时的忠诚度。
曼德拉
The only way to do great work is to love what you do.
做出伟大工作的唯一途径是热爱你所做的事情。
约翰·古迪纳夫
在春天的日子里,扎上一条红纱巾,到野外的绿草地上,静静地晒太阳,听蚂蚁在石子上行走的声音。
毕淑敏
准备“成为一名程序员”的最佳方法是编写程序并研究其他人编写的优秀程序。就我而言,我去了垃圾桶计算机科学居中并找出他们操作系统的列表。
比尔·盖茨
自己责备自己而没有行动表现,我是最不赞成的!……只有事实才能证明你的心意,只有行动才能表明你的心迹。
傅雷
这世界本就没有任何一句话,可以让你醍醐灌顶,真正叫你醍醐灌顶的,只能是一段经历。而那句话,只是火药仓库内划燃的一根火柴。
刘震云
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