填不满贪海，攻不破疑城。
陈继儒名人名言哲理格言警句语录 陈继儒
可持续性不是一种趋势，而是我们行业的未来。
Sustainability isn't a trend—it's the future of our industry.
迈克尔·戴维斯
The sun did not know how beautiful its light was until it was reflected off this building.
太阳直到它的光芒被这座建筑反射才知道它有多美。
约翰·伍重
河狭水激，人急计生。
周希陶
曾经阔气的要复古，正在阔气的要保持现状，未曾阔气的要革新，大抵如此，大抵！
鲁迅
都说世相迷离，我们常常在如烟世海中丢失了自己，而凡尘缭绕的烟火又总是呛得你我不敢自由呼吸。千帆过尽，回首当年，那份纯净的梦想早已渐行渐远，如今岁月留下的，只是满目荒凉。
林徽因
做领袖的人物，不但要有专门技术，清醒头脑，而且要肯吃苦，能牺牲一已，以卫护大众与国家的利益。
竺可桢
黑暗只是光明到来前的过渡。
The Weeknd
学与思都只由于心中的迷惑，并不很明晰学理、教义和教规。人生最根本的两种面对，无非生与死。
史铁生
品牌故事的核心不是产品，而是情感共鸣。
陈晨
经常看到报道说有人发多少多少钱去激励员工，甚至据说还有扛着钱到球场边督战的。不知道是不是真的重赏之下必有勇夫，但在企业经营中靠多发钱对员工其实是没有激励作用的。钱其实是“保健因子”，而不是“激励因子”，是多了没用、少了不行的东西。比如，如果员工已经很努力在工作了，多发钱并不会让他们更努力，但少发是会留不住人的，会有显著的“破坏力”。所以，发多少其实体现的是公平。某些所谓老板给员工发“红包”的说法其实也是有问题的，因为这个“红包”其实是员工应该得的。我非常不喜欢那种“恩赐”的感觉。记得早期还在小霸王时，由于公司人还很少，很多同事的年终奖都是我一个一个发到大家手里的。有时有人会说“谢谢老板”，我就会很严肃地说应该是公司谢谢大家一年的努力。这个真不是客气。
段永平
 我不会花太多时间追悔过去，一旦吸取了教训，我就不会再陷在里面了。
查理·芒格
别让仇恨者阻止你做你的事。
Don't let the haters stop you from doing your thing.
50美分
唯有孤独时，我才是完全自由的。
卢梭
我们要清醒地认识到：人类的活动是建立在与他们联系的基础之上的，假如我们采取孤立的姿态来为人处世，必定会走向灭亡。
阿德勒
所有的人都是平等和独立的，没人应该损害另一个人的生命、健康、自由与财产。
约翰·洛克
"The role of business is to produce products and services that make people's lives better—while using fewer resources—and to act lawfully and with integrity."
企业的角色是生产能够改善人们生活的产品和服务，同时使用更少的资源，并且要合法行事、诚信经营。
查尔斯·科赫
我们不仅要在中国市场取得成功，更要在全球市场上展现中国企业的实力。《比亚迪：从中国制造到全球创新》
王传福
唐代的均田制在初期有效地缓解了土地兼并问题，但随着时间推移，其弊端逐渐显现，最终难以为继。
张国刚
如果忘记了善良和仁慈，只知一味地与别人争夺成功，那才叫真正的平庸。
余秋雨