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一家公司获得了成功，并不代表会导致另一家公司失败。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
杰夫·贝索斯（Jeff Bezos）是一位美国企业家，1964年1月12日出生于新墨西哥州，毕业于美国普林斯顿大学。创办了全球最大的网上书店Amazon（亚马逊）。
假如你的涉猎范围只是你能力所及的领域，那么，你所拥有的技能迟早会过时。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
公司想要发展，你就得做好等待5年、7年甚至10年的心理准备，不过，只有极少数的公司才能等上10年。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
我从来都不从事模仿其他公司的商业活动。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
假如能将试验的次数从100增加到1000次，创新成功的几率也会随之增多。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
竞争对手可以模仿你的一切，但无法模仿你的企业文化。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
在同一个领域内，最多只有3个品牌能够真正拥有深入人心的价值。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
不要问，未来10年，什么会被改变，而是问，未来10年，什么不会被改变？
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
现实不会总是按照你计划的那样进行，无论计划有多么的完美，不过，通过制订计划、撰写计划的训练，你的思维会得到很好的调整，心情也会跟着舒畅起来，这是有利于你的事业的。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
利润是企业生存的血液，但不是企业生存的理由。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
温柔体贴比聪明更为难得，越早明白这一点越好。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
一家公司获得了成功，并不代表会导致另一家公司失败。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
人生短暂，所以，不要和无趣的人在一起。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
充满勇于挑战的激情，这样的企业文化会非常有趣。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
要想长时间的投入工作，和有趣的人在一起很重要。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
作为经营者，假如你没有招纳到优秀人才的信心，那就不要妄想能做大做强。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
没有过从艰难时期走出来的经历，那就代表你没有经历过真正的考验。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
很多伟大的革新者，他们的时间单位似乎和普通人的时间单位不一样，他们非常执着于速度。正是这种对于速度的执着，他们才能将“一个月”转换为“一天”，将“一天”转换为“一个小时”，才能使那些几乎改变世界的革命变为现实。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
我常对员工说，每天早上睁开眼的那一刻，就要有危机感。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
从现在开始回首过往的人生，我希望尽量不会留下任何的遗憾。我相信等到我80岁的时候，也应该不会后悔我今天要挑战的每一个决定。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
有一件事让我相当不快——一次我路过一家银行，看见广告里正极力说服人们用自己家的房子进行二次抵押，这样一来，他们就能去度假了。这种广告太可恶了。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
我坚信，传教士能做出更好的产品。他们关注的更多。对一个传教士来说，重要的不只是生意。社会需要商业活动，商业也必须有意义，但是，这不是你做这件事的理由。你做这件事，是因为有一些有意义的事驱动你这么做。
杰夫·贝索斯
亚马逊集团董事会执行主席
