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生活得最有好处的人,并不就是年岁活得最大的人,而是对生活最有感受的人。
卢梭
“地理书,”地理学家说,“是图书中最宝贵的。它们永远不会过时。山脉很少会改变它的位置。海洋很少会变得干涸。我们书写的是永恒的事物。”
安托万·德·圣-埃克苏佩里
拍电影本来就是费钱的事情嘛。没关系,对我没什么影响。
黑泽明
Every moment of one's existence one is growing into more or retreating into less.
存在的每一刻,人要么成长更多,要么退缩更少。
诺曼·梅勒
我们被要求的不是成功,而是忠诚。
We are not asked to be successful, only to be faithful.
J·M·库切
人生而无知,但还不愚蠢。教育才把他们变蠢。
罗素
还历史以真实,还生命以过程。——这就是人类的大明智。
余秋雨
工作时没有贵贱之分,服务时没有高低之别,读书时没有老少之分,修道时没有圣凡之界。
星云大师
过度规则化的社会,就像过度修剪的盆栽——形态规整,却失去了野性的生命力。
李明洁
我有决心活下去,直至有一天,那一线光亮可能会伴着我走到光明普照之处。
郑念
对于一个成熟的人来说,学习是一种快乐,不管你年龄多大,通过学习,你都可以体验到无比的快乐。
卡耐基
人类的历史,从某种意义上说就是一部与传染病斗争的历史。
张文宏
得意人前,勿谈失意事,因为得意人常不能体谅失意者的痛苦,所以即使有许多不如意,也要振作起精神。
刘墉
洞察行业先机,见人所未见,是最大的秘诀。
乔治·索罗斯
教育不是灌输,而是点燃火焰。
凯伦·路易斯
This is not only not right, it is not even wrong.
这不仅不正确,甚至算不上错误。
沃尔夫冈·泡利
· 规模效应可能造就行业占据绝对优势的少数大公司,但并非无懈可击。他说:并不总是越大越好,大规模的弊病就是官僚主义。在这样的情况下,内部的激励机制会失效。例如早期的AT&T(美国电话电报公司),在那样的垄断大公司下工作,谁还会在乎股东的利益?你的工作从你的文件篮(IN-BASKET)转到别人的文件篮中,你就以为已经解决问题了。所以它逐步演变成臃肿、麻木的官僚机构。
查理·芒格
The key to investing is to have a margin of safety.
投资的关键是拥有安全边际。
比尔·格罗斯
人才的合适性往往比合格性重要。
段永平
在职业生涯中发现和形成人才储备,随时调用。
杰克·韦尔奇
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