我既找不到一个完全献身于我的朋友，我就务必有些能以其推动力克服我的惰性的朋友。
卢梭名人名言哲理格言警句语录 卢梭
中国消费增长背后的动力，就是4亿中产阶层的消费升级。第一是中产阶层努力打拼之后需要自我补偿和自我奖赏；第二是中产阶层想成为更好的自己，实现人格的自我跃迁，这是精神性的需求。4亿中产是消费风向标人群，谁掌握了他们的心就掌握了未来。
江南春
我这个二十岁的人，一再严肃地反省到自己由于孤儿根性养成的怪脾气，我正因为受不了那种令人窒息的忧郁感，这才走上伊豆的旅程。
川端康成
年轻人欠缺经验，但请不要忘记：年轻是你最大的本钱。不要怕犯错，也不要畏惧挑战，你应该坚持到底，在出人头地的过程中努力再努力。
比尔·盖茨
让女人恋恋不忘的是感情，让男人恋恋不忘的是感觉。感情随着时间沉淀，感觉随着时间消失。终其是不同的动物，所以，谁又能明白谁的深爱，谁又能理解谁的离开？
徐志摩
一个热爱世界但却无法与自己父母融洽相处的人，可说是一个很不适应的人。因为他甚至于在最切身的关系中都无法学着适应。
林语堂
惺惺常不足，懵懵作公卿。
谚语
Talents are the most valuable resource of an enterprise. We must emphasize talent cultivation and team building.
人才是企业最宝贵的资源，要重视人才培养和团队建设。
王祥明
在早期投资中，我们更看重创始人的学习能力和迭代速度，而不是他现在的完美。
张颖
所有的不幸都源于无法安静地独处一室。
布莱士·帕斯卡
已覆之水，收之实难。
周希陶
要像爱护最宝贵的财富一样爱护儿童对你的信任这朵娇嫩的花儿。
苏霍姆林斯基
"The best way to predict the future is to create it."
预测未来的最好方式就是创造未来。
罗杰·费德勒
善恶之间的界限常常是模糊的。
The line between good and evil is often blurred.
迈克尔·康奈利
大胆梦想，从小事做起。
Dream big, start small.
亚瑟小子
雇佣关系是既定条件，无法随意改变团队成员。
彼得·德鲁克
伟大的公司需要伟大的董事会。董事会是企业的大脑，企业有没有一个好的董事会对企业的健康发展非常关键。董事会的伟大之处在于，它需要在发展和风险的两难中作出选择，如果只重视发展而忽视风险，企业可能轰然倒下；如果只重视风险而忽视发展，企业可能止步不前。所以，能否把握好发展与风险的平衡，体现了董事会决策水平的高低。
宋志平
 选择押宝于自己对未来预测正确，或者选择保护自己免于因预测错误受损。建议你选后者。
本杰明·格雷厄姆
为在和平时期，只有笔才能刻画出战争的伟大。
巴顿
自愿行为是统觉的结果。
Voluntary actions are the result of apperception.
威廉·冯特