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大多数人虽醒着,却如睡梦中,浑然不知真理。
赫拉克利特
文化比战略更重要。
Culture eats strategy for breakfast.
汤姆·海斯
教育的本质是让孩子拥有自由成长的空间,而不是被塑造成某种固定的模式。
尹建莉
Success is not about being the best, it's about being consistent and persistent in your efforts.
成功不在于成为最好的,而在于在努力中保持一贯和坚持。
约翰·辛格尔顿
新员工的学习焦虑,不管是刚入职场还是久经沙场后刚加入新公司,你入住第一件事情想的就是怎么快速学习公司的业务、专业、文化和融入团队吧。那问题来了,在大多数公司里,新员工入职第一天就上手干活,连喘气的机会都没,因为很多都是按需招聘,招你就希望立马能用,这对新员工比较盲目,我想学个新知识根本就没机会,想找个师傅学习也没机会,都不知道找谁,这是大多数公司的现状。但有些知识管理做好的公司呢,新员工入职当天就会安排一个师傅,由师傅带着边学边做,而且入职没多久就可以参加NEO(NewEmployeeOrientation)培训。更牛点呢,你入职第一天开始,就知道未来几个月或者一年内针对你这个岗位要学习哪些知识,循循渐进的成长。
罗振宇
人的潜力是无限的,一个人就像橡皮筋一样,需要不断地拉,在这个过程中挑战自己的极限,不断扩展自己的能力。
张艺谋
The true measure of our industry lies not in tonnes produced, but in communities sustained.
衡量我们行业的真正标准不是产量吨数,而是社区的可持续发展。
艾玛·布朗
自古及今,海内海外,一个百分之百完满的人生是没有的。所以我说,不完满才是人生。
阿蒂尔·兰波
创新不是闭门造车,而是在解决实际问题中迭代。《产业互联网》
汤道生
人的关系就是一个人的能量来源,高手的世界,人际关系的传输是能量。
梁宁
历史是国家和人类的传记。
莫里斯·梅特林克
做产品要像种田,要有耐心,不能拔苗助长。
丁磊
员工培训是企业的战略支柱之一,要运用现代教育技术和方法,全面提升员工的综合素质和能力。
余承东
由“无常”,可悟缘起缘灭,必能精进;由“无我”,可知性真性实,必得自在。
星云大师
不给自己找麻烦,可能会给公司找麻烦,给公司找麻烦就是给客户找麻烦。
田涛
有两样东西是必不可少的:良心和美名。
杰弗雷·乔叟
最好的领导者是那些倾听多于说话的人。
The best leaders are those who listen more than they speak.
亨里克·安徒生
“不耻最后”。即使慢,驰而不息,纵会落后,纵会失败,但一定可以达到他所向的目标。
鲁迅
The path to sustainability is paved with both challenges and opportunities.
通往可持续性的道路充满了挑战和机遇。
张启发
我要做一只鸟,我会把爱巢也搭在别人碰不到的地方,我会精心的去一根一根的叼来树枝,装饰和加固我的爱巢,暴风雨来临时我会紧紧的抱住巢穴,不让它受到任何伤害。
佚名
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