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改变世界从改变语言开始——用需要而非指责表达诉求。
马歇尔·卢森堡
听其言而观其行。
孔子
布林还允许员工带孩子和宠物来公司上班,这在美国很多公司都是不可思议的。此外,公司任何一个重要员工都有自己的独立办公室,每个办公室可以按照自己的意愿来装修。在这个充满自由和个性的公司,平等也同样重要。作为创始人之一和公司的灵魂人物,布林的办公室和其他人的区别不大,只是位置稍微好一点。
谢尔盖·布林
在商业领域,最好将创新定义为每个人都可以做到的“渐进式改进”,只有这样,才最有可能实现创新。创新可以是,也应该是一个循序渐进、持续不断的、正常的事情。创新可以是,而且应该是一种心态,每个员工,无论位于哪个级别,在每天早上踏进公司大门的那一刻都应思考如何创新,心想“我今天要找到一个更好的工作方法。”
杰克·韦尔奇
没有什么比时间更具有说服力了,因为时间无需通知我们就可以改变一切。《活着》
余华
要是河水干了,我会用眼泪把它灌满,要是风势低了,我会用叹息把船只吹送。
莎士比亚
对那些有自信心而不介意于暂时成败的人,没有所谓失败!对怀着百折不挠的坚定意志的人,没有所谓失败!对别人放手,而他仍然坚持;别人后退,而他仍然前冲的人,没有所谓失败!对每次跌倒,而立刻站起来;每次坠地,反会像皮球一样跳得更高的人,没有所谓失败!
雨果
凡是符合本性的事情,就都值得去说,值得去做。不要受责备或流言的影响。如果你认为说得对、做得好,那你就不要贬低自己。别人有别人的判断方式,有自己的特殊倾向,不要去理会他们。
马可·奥勒留
绝圣弃知,而天下大治。
庄子
依附得人,可获终身快乐;投靠非类,将造一生之殃。
星云大师
尽管尝试试试看吧,这辈子只有这一次。
麦哲伦
能向我们揭示最佳解决方案的不是我们现在的知识,而是通过自由的尝试而涌现出来的新发现。
哈耶克
目击世趋,方知治乱之关必在人心风俗,而所以转移人心整顿风俗,则教化纪钢为不可缺矣。
顾炎武
天才是像陨石一样,注定了要燃烧自己来照亮他的时代。
拿破仑
士人读书,第一要有志,第二要有识,第三要有恒。有志,则断不甘为下流。有识,则知学问无尽,不敢以一得自足;如河伯之观海,如井蛙之窥天,皆无见识也。有恒,则断无不成之事。此三者缺一不可。
曾国藩
人们宁愿去关心一个蹩脚电影演员的吃喝拉撒和鸡毛蒜皮,而不愿了解一个普通人波涛汹涌的内心世界……
路遥
人生富贵岂有极,男儿要在能死国,不尔抽身早亦得。
李梦阳
人们很容易受到赞美,被赞美的感觉很好,但赞美通常不会推动人们学习和进化。如果你认识到,成功之道要专注于进步,就会明白给予和接受批评令人振奋,是应当悦纳的。
瑞·达利欧
世上没有天生的勇者,只有不断锻炼出来的强者。
茅盾
举物而闇,无务博闻。
举一个例子尚且不明白,就不要追求见多识广。
墨子
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