每日文摘
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艺术的挑战在于使不可见的东西变得可见。
马克·渥林格
💡 解读：
The challenge of art is to make the invisible visible.
🏷️ 标签：
艺术
挑战
东西
💬 推荐名言
20句推荐
你唯一应该试图超越的人就是昨天的自己。
塔莉亚
墨西哥流行音乐女王
这世间的所有所谓的本相，只不外是在积聚一个宏大的谣言。
鲍勃·迪伦
美国唱作人
对一个人来说是高风险的事情，对另一个人来说则可能是低风险的。
罗伯特·清崎
《富爸爸穷爸爸》的作者
你看得越多，看见的越少。
彼得·汉德克
戏剧与小说的跨界巨匠
Dream big, start small, act now.
瑞奇·马丁
拉丁音乐国际化推手
爱别人要适可而止，爱自己要尽心尽力。
贾玲
演员
一个尝试错误的人生不但无所事事的人生更荣耀，并且有意义。
萧伯纳
世界著名的擅长幽默与讽刺的语言大师
创新不是莽干，创新不是蛮干，创新是科学的思维，是把握事物之发展规律，是有独到之见解。
王树国
西安交通大学原校长、党委副书记
猎犬终须山上丧、将军难免阵前亡。
谚语
广泛流传于民间的简洁而富有教育意义的语句
即使通过自己的努力知道一半真理，也比人云亦云地知道全部真理要好得多。
罗曼·罗兰
法国思想家、文学家
我们的论敌认为，对于一项活动，国家如果既不给予补贴也不加以节制，就等于取缔该活动。我们的观点正好与之相反。他们所信任的是立法者而不是普通人，而我们信任的则是普通人而不是立法者。
弗雷德里克·巴斯夏
十九世纪法国的古典自由主义理论家、经济学家
并不是每个⼈都需要种植⾃⼰的粮⾷，也不是每个⼈都需要做⾃⼰穿的⾐服，我们说着别⼈发明的语⾔，使⽤别⼈发明的数学...我们⼀直在使⽤别⼈的成果。使⽤⼈类的已有经验和知识来进⾏发明创造是⼀件很了不起的事情。
史蒂夫·乔布斯
美国苹果公司联合创始人
The central bank needs to be the adult in the room.
本·伯南克
银行与金融危机研究
成功组织所具备的三点特质：1、透明，公司内部实行绝对透明的管理。因为信任员工，所以，就像奈飞那样，只要不属于最机密的财务或法务信息，公司一律向所有员工开放。2、参与，既然组织相信每一名员工都是“成年人”，都是有“权力”的，那么完全可以创建一个让员工更能掌控自己工作的环境，而不是凡事都必须听命于上级领导的指令。3、卓越，奈飞认为，组织留住人才的关键并不在于优厚的薪资福利待遇，而是一支卓越的团队能够在一起做一些了不起的事。
帕蒂·麦考德
Netflix前首席人才官、工作场所创新家
越成功的企业越难以实现真正的创新。
凯文·凯利
《连线》杂志创始主编
中国经济的未来取决于我们能否真正建立起法治的市场经济。
张维迎
中国经济学家
为教纵详密，亦仅一隅陈，贵能令三反，触处自引伸。
叶圣陶
中国近代教育家
派对摇滚圣歌
LMFAO
派对舞曲的代表组合
父母给孩子最大的礼物，不是物质，而是无条件的爱和安全感。
伯特·海灵格
“家庭系统排列”创始人
小说不是用来给出答案的，而是用来提出问题的。《比目鱼》
君特·格拉斯
1999年获诺贝尔文学奖
🎲 随机 · 灵感闪现
✨ 名言如星，拾光而行
