除了最好的技术、最聪明的员工,布林还要求公司要有领先于时代的点子。他为Google的员工制定了一条不成文的规定:工程师必须用四分之一的时间来思考了不起的点子,即使这些点子可能给公司的财务前景造成不利。为了鼓励创新,布林允许员工有20%的时间从事自己感兴趣的任意工作,不过研究成果必须卖给公司。每年举办一次员工创新能力技术大赛,奖金是1万美元现金。
谢尔盖·布林

全名谢尔盖·米哈伊洛维奇·布林(俄语:Сергей Михайлович Брин),1973年8月21日出生在苏联莫斯科的一个犹太家庭,Google公司联合创始人之一。美国籍俄罗斯犹太裔企业家。其与拉里·佩奇合作建立Google之前,一直学习计算机科学和数学。现任Google董事。

Coming up with an idea is the least important part of creating something great. It has to be the right idea and have good taste, but the execution and delivery are what’s key.

在建构伟大事物的过程里,构想是最不重要的成分,它必须是对的构想并有好的品味,但执行与完成才是关键。