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不管在生活中遇到什么情况，如果你能负起责任，进行良好的决策，而不是抱怨你无法控制的东西，你将更有可能成功并找到幸福。心理学家称此为拥有“内控点”，各种研究不断显示，拥有“内控点”的人比其他人做得更好。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
瑞·达利欧（Ray Dalio），桥水基金的创始人。出版图书有：《原则》、《债务危机》、《原则：应对变化中的世界秩序》等。
因为我们思维的特性，很难两者兼顾。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
因为这样做无疑是分散精力，而原本是可以集中精力提升个人能力素质，实现最佳结果的。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
有的人，结果不理想就怪罪别人而不从自身找原因，这与事实相矛盾，也会阻碍进步。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
有意义的工作，有意义的人脉，有趣的经历，吃得好睡得好，听歌，各种新点子等其他基本需求和令人愉悦之物。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
这解释了为什么乐于做出最佳决策的人极少会对自己的方案表示十足的信心。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
正视自己的弱点。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
最好的选择是好处多于坏处的选择，不是毫无坏处的选择。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
一旦你理解了“有逻辑和有意识的你”与“情绪化和潜意识的你”是如何交战的，你就可以设想，你的“两个你”是如何同也有“两个自我”的其他人打交道的。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
选择一个目标通常意味着放弃你想要的一些东西，以得到另一些你更想要或更需要的东西。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
在我看来，个人进化过程通过5个不同的步骤发生。如果你能把那5件事都做好，你几乎肯定可以成功。这五步大概是：（1）有明确的目标。（2）找到阻碍你实现这些目标的问题，并且不容忍问题。（3）准确诊断问题，找到问题的根源。（4）规划可以解决问题的方案。（5）做一切必要的事来践行这些方案，实现成果。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
不管在生活中遇到什么情况，如果你能负起责任，进行良好的决策，而不是抱怨你无法控制的东西，你将更有可能成功并找到幸福。心理学家称此为拥有“内控点”，各种研究不断显示，拥有“内控点”的人比其他人做得更好。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
如果你没有经历过失败，就说明你没有努力突破极限，而如果你不努力突破极限，你就不能最大限度地挖掘自己的潜能。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
把生活想象为一场游戏，我面临的每个问题都是一个需要破解的谜。我通过解谜获得一块宝石，即一项原则，它能帮助我在未来避免同样的问题。不断收集这样的宝石能够提高我的决策水平，这样我就能进入更高一级的游戏，游戏变得更难，涉及的利益也变得越来越大。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
最重要的事情并不是预知未来，而是知道在每一个时间点上如何针对可获得的信息做出合理的回应。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
让创意择优发挥作用，需要人们做三件事：（1）坦陈自己最诚实的想法，让大家公开讨论；（2）理性地表达分歧，以便大家进行高质量的辩论，拓展思路，尽量形成最优的集体决策；（3）用创意择优来处理所有不同意见（例如可信度加权决策）。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
更重要的是，拥有好的挑战者胜过拥有好的追随者。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
你应当站在更高的层次看待整个系统中的自己和他人。换句话说，你必须跳出思维的局限，把自己的观点看作众多看法中的一个，对所有观点都通过创意择优的方式择优采用，而不是仅仅按照你自己的好恶取舍。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
我相信的是构筑在公开探寻事实基础上的更健康的忠诚。公开表达坚持原则的思考和完全透明是阻止私下交易的最佳药方。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
我所说的有意义的工作，是指人们有激情去投入的事业；有意义的人际关系，是指相互之间能够真心相互关爱（就像一个大家庭）。我认为这两个方面是相辅相成的，而做到极度求真和极度透明，则使工作成就和人际关系都能不断精进。
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
俗话说：“每个傻子都能把事情复杂化，只有天才才能把事情简单化。”
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
我的第一条原则：独立思考并决定（1）你想要什么；（2）事实是什么；（3）面对事实，你如何实现自己的愿望……
瑞·达利欧
桥水基金的创始人
