我常常就只是“喊停”，将冲突制止，并指出在团体中刚发生了非常重要的事。我会问被攻击的人关于这件事的感觉，也询问其他人是否有类似的感觉，并指出这也会使别人难于表露自己。

欧文·亚隆

最大的回报是看到人们喜欢我创造的东西。

The greatest reward is seeing people enjoy something I've created.

弗兰克·盖里

老板做好人，干部做坏人，才是良好的配合。

曾仕强

在这个世界里，轻歌曼舞尽日不息，声色犬马终年无休。萨克斯管彻夜吹奏着如泣如诉的“华尔街蓝调”，上百双金色，银色的舞鞋踢起闪亮的灰尘。到了茶歇时间，这首低沉而甜蜜的热门歌曲依旧不断地回荡着，而许多新鲜的面孔，宛如被那些铜管吹落在地面的玫瑰花瓣，在舞厅里到处飘来飘去。

菲茨杰拉德

再微小的光，也是光，再平凡的人，也有他的高光时刻。

央视金句

这既无法解释，又无需解释，只有听之任之。

村上春树

友谊是人生最美好的事情之一，一个人应该有两个最亲密的朋友：一个在白天陪伴，另一个在晚上陪伴。

亚米契斯

不要为那些不愿在你身上花费时间的人而浪费你的时间。

托马斯·曼

揭示一个社会的灵魂，最敏锐的途径莫过于看这个社会对待小孩的方式。

曼德拉

Customer loyalty is earned, not bought.

顾客忠诚是赢得的，不是买来的。

吉尔·贝利

伤口是别人给与的耻辱，自己坚持的幻觉。

陆小曼

如果有人和你的意中人态度暧昧，你一定要看清楚他（她）是男是女。还有，不要和第一个意中人的妹妹谈恋爱，那会很尴尬。

金庸

儿童是一个个体，但他也是整个系统的一部分。一个孩子的系统中，除了有亲密的家庭关系以外，还包括学校、他们的友谊，以及他吸收的文化。所以你应该观察那个系统，并尽你所能为你自己和孩子，把那个系统打造成最好的环境。环境没有必要是完美的，因为完美并不存在。

菲利帕·佩里

传统管理学中有个“木桶理论”，一个桶能盛多少水，取决于最短的那块木板。但是查理·芒格认为：“能取得大成就的企业和系统，没有一个是用木桶理论的。那些取胜的系统，往往是在最大化某个单一要素上，走到近乎荒谬的极端”。从营销学传播学来说：最大化单一要素而产生的极致荒谬，最容易引发用户的强烈记忆和好感，最容易建立知名度和打通心智连接。

江南春

让我们清楚一点：只是限制广告不健康的食物是不够的。增加对健康食品的'营销也很关键。

And let's be clear: It's not enough just to limit ads for foods that aren't healthy. It's also going to be critical to increase marketing for foods that are healthy.

米歇尔·奥巴马

最好的钢材不是在熔炉中制造的，而是通过团队合作和共同目标锻造的。

The best steel isn't made in furnaces; it's forged through teamwork and shared purpose.

西蒙·克拉克

All living creatures are engendered from eggs.

一切生物皆由卵而生。

威廉·哈维

君子能行是不能御非，虽在刑戮之中，非其罪也。是以比干死而殷人怨，子胥死而吴人恨。

桓宽

云海有几种，一种是白雾蒙蒙，漫成一片，那未免太薄相；一种是银色云像一床兜罗棉被平铺空间，（）说是海亦未尝不可。只是没有起伏的波澜，没有深浅的褶纹，又未免太单调。

苏雪林

背起行囊，独自旅行，学会做一个孤独的散步者。

黑格尔

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