要想像领导者一样思考的唯一办法，就是要像领导者一样做事。
著名的管理学教授和职业发展专家
埃米尼亚·伊贝拉（Herminia Ibarra），是一位著名的管理学教授和职业发展专家，以其在领导力和个人转型领域的研究而知名。她是伦敦商学院的教授，并著有多本关于职业发展和变革管理的书籍。
创业者在寻找问题时最应该做的事情，就是经常收集抱怨。
樊登
知识分享者
想法 + 过程 + 你本人 = 领导公司成功转变。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
伍迪·艾伦：成功的百分之八十在于自我表现。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
亚里士多德：一个人如果表现得很有美德，那他最终会成为一个有美德的人。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
把你带到当前位置的能力不能继续把你带到另一个位置。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
要实现转变，最好的出发点就是先重新定义工作，然后重建人际关系网络，最后再改变做事方法。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
在如今这个高速发展的商业世界里，价值的创造更多地来源于合作。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
我们应该做的事与我们实际做的事常常是两件完全不一样的事。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
转变的唯一起点是，放下之前那些烦琐的日常工作。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
要想像领导者一样思考的唯一办法，就是要像领导者一样做事。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
我们都喜欢做那些我们擅长的事。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
你忙于做你喜欢的以及你认为重要的事，这就是问题所在。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
那些拥有卓越成就的领导者，并不会把时间花费在各种内部事务上。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
想要成为一名优秀的领导者，你要学会“先行动后思考”。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
改变的最佳起点是扩展你工作的范围，提升你工作范围外的表现力。
埃米尼亚·伊贝拉
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最有效率的管理者们的日程表上有着大量的空闲时间。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
越是在最忙的时候，越需要空出一些时间来应对一些意想不到的事。
埃米尼亚·伊贝拉
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过去的成功会造成一个能力陷阱。
埃米尼亚·伊贝拉
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那些与我们相似的人更容易影响我们。
埃米尼亚·伊贝拉
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我们喜欢接触那些容易接触到的人，因为那样不需要付出太多的努力。
埃米尼亚·伊贝拉
著名的管理学教授和职业发展专家
