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生活就像海洋,只有意志坚强的人,才能到达彼岸。
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一个人如果不是真正有道德,就不可能真正有智慧。精明和智慧是十分不一样的两件事。精明的人是精细思考他自我利益的人;智慧的人是精细思考他人利益的人。
雪莱
超过四十岁的人,在自己的脸上一定挂着责任感。
林肯
存在者是不变的,因为它在自身内包含着它的界限。
巴门尼德
格斗是一项运动,如果你不谦逊它会给你带来谦逊。
迈克·泰森
历史对于政治家,就像油彩对于画家,无所谓好坏,关键看你如何驾驭它,没有糟糕的历史,只有糟糕的政治家。
刘慈欣
用同情心与人交往,建立深厚的关系。
安东尼·罗宾
瀑布歌道:「当我得到自由时,便有了歌声。」
The waterfall sings, '' I find my song, when I find my freedom。''
泰戈尔
爱情是一个人加上另一个人。
陆小曼
真正的行者本无目的可言,没有目的才是无上的行者。
高行健
The goal of mathematics is not to solve problems, but to understand them.
数学的目标不是解决问题,而是理解问题。
约翰·泰特
幸福的.时候需要忠诚的友谊,患难的时刻尤其需要。
塞涅卡
其实,中层最应该做的是,在组织高层和一线之间搭建阶梯,在价值观转化为一线方法论的过程中发力,为一线提供原则、要素和模型,以避免在实施的层面把好经念歪。
李希贵
王者所病,在乎骄奢;贤者不用,用者不贤。
葛洪
"Every frame should be a painting, but it should also move the story forward."
每一帧都应该是一幅画,但它也应该推动故事前进。
罗素·卡彭特
你总不能说,你心里没忧愁。
刘震云
Security in computing is not just about building walls, but about understanding the landscape of threats.
计算安全不仅仅是建立防护墙,而是要理解威胁的全貌。
莫西·瓦尔迪
儒家思想具有超越时空的意义:第一,在企业发展观方面:“过犹不及”和“己所不欲、勿施于人”——企业经营的“中道”智慧,企业有四个不能过头,即发展不能过头、业务不能过头、风险不能过头、市场不能过头;凡事不做激进派,不做落后派,做个促进派。第二,在企业目标方面:“仁者爱人”“仁者安仁、知者利仁”——做企业的根本目的是为社会大众服务。第三,在选人用人方面:“先行其言,而后从之”“举直错诸枉,能使枉者直”“先有司,赦小过,举贤才”——要重业绩,让能者上、庸者下,树立好用人的导向和示范作用,要知人善任。第四,在企业管理方面:“大道之行也,天下为公,选贤与能,讲信修穆”——要有民主、规范、透明的管理。第五,在核心价值观方面:“仁、义、礼、智、信”——核心价值观是文化纲领,树立良好的核心价值观是企业长治久安的基础。
宋志平
"The only way to do great work is to love what you do."
做出伟大工作的唯一方法就是热爱你所做的事情。
迈克尔·布隆伯格
品牌只是一种感知,随着时间的推移,感知会与现实相吻合。有时它会领先,有时它会落后。但品牌只是一些人对产品的集体印象。
埃隆·马斯克
伟大的艺术家,像迪伦、毕加索、牛顿,他们都喜欢冒险,不怕失败。要想做大事,我们也必须冒险。
史蒂夫·乔布斯
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