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生活就像海洋,只有意志坚强的人,才能到达彼岸。
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但愿老天爷让我们别交上愚蠢的朋友,因为殷勤过分的蠢才比任何敌人还要危险。
克雷洛夫
大多数人都从众,他们的思想是其他人的意见,他们的生活是一场模仿,他们热衷于引旁人所述。
Most people are other people. Their thoughts are someone else's opinions, their lives a mimicry, their passions a quotation.
奥斯卡·王尔德
佛性是每个人的心,所以自己就是主宰。
慧律法师
真正的平静,不是远离喧嚣,而是在心里修篱种菊。
林徽因
豁达者长寿。
莎士比亚
All interest in disease and death is only another expression of interest in life.
对疾病和死亡的所有兴趣,只是对生命兴趣的另一种表达。
托马斯·曼
时尚只是一时的,风尚才是属于自己的东西。我从不喜欢奢侈品,我喜欢的品牌它的价值就在于适合我自己。
曹启泰
如果你的眼目永远只关注地下,你永远不知道向上看有多么的快乐。
罗翔
在一个崇高的目标支持下,不停地工作,即使慢,也一定会获得成功。
爱因斯坦
男人憧憬着一个女人的身体的时候,就关心到她的灵魂,自己骗自己说是爱上了她的灵魂。惟有占领了她的身体之后,他才能够忘记她的灵魂。
张爱玲
多闻善择焉,所以明智也。
刘向
创新是保持水果行业领先的关键。
Innovation is the key to staying ahead in the fruit industry.
郑伟
据说,在国际象棋这个被公认为很考验智力的游戏里,几乎所有开局都是固定的,无论你是多么伟大多么有创造力的棋手。
王兴
那些明星,模特儿确实光彩照人,可却是两不相干,你是你,她是她的。
王安忆
充满激情地向下属解释这个目标,告诉他们我们正处于什么境地,为什么会这样,我们将奔向什么目标,你在此过程中的位置是什么,你应该做些什么。 哦,我再提醒一下,你要多解释几遍,以便让下属更好地理解。 请记住,你的下属每周用于工作的时间只有40个小时。这是他们的一种投资。如果你没有帮助他们最大程度地实现这些投资的价值,那么你就是在浪费他们的时间和生命。然而,我们知道能做到这一点的领导者其实并不多。谁喜欢不厌其烦地解释同一个事情呢?准确地讲,谁也不愿意,但如果你想吸引下属的注意力,表明你对下属的关怀,那么这样做是很有必要的。不仅在与下属的关系中有必要这么做,在其他任何一种真实的人际关系中也有必要重复性地讲述一件事情,以便让别人更好地理解自己的意思,同时这也是重视别人的一种表现。 此外,不仅仅顶尖的公司需要这样一位“首席解释官”,任何一个公司,无论规模大小,其每一位管理者都有责任这么做,甚至每一个团队的领导者也有必要这么做。这样才能创造良好的氛围,让每一个人更好地理解公司的目标。请想一想,如果每一个人都理解了,那将催生出多么大的影响力和协同力啊!
杰克·韦尔奇
伟大的公司是由伟大的团队而非个人建立的。
"Great companies are built by great teams, not individuals."
杰米·戴蒙
Money is not a motivating factor... My motivation comes from playing the game I love.
金钱不是激励因素...我的动力来自踢我热爱的比赛。
梅西
You don't become a star by being normal.
你不会因为正常而成为明星。
U2乐队
正直者顺道而行,顺理而言,公平无私,不为安肆志,不为危易行。
韩婴
所谓“雅人”,原不是一天雅到晚的,即使睡的是珠罗帐,吃的是香稻米,但那根本的睡觉和吃饭,和俗人究竟也没有什么大不同;就是肚子里盘算些挣钱固位之法,自然也不能绝无其事。但他的出众之处,是在有时又忽然能够“雅”。倘使揭穿了这谜底,便是所谓“杀风景”,也就是俗人,而且带累了雅人,使他雅不下去,“未能免俗”了。若无此辈,何至于此呢?所以错处总归在俗人这方面。
鲁迅
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