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当你加入一个团队时,你必须让团队合作运转起来,然后你才会有所收获。
When you start out in a team, you have to get the teamwork going and then you get something back.
Psychological theories must pass the test of practical experience.
在高压情况下,你必须相信自己的直觉。
不要因为别人辜负我就打消行善济人的念头,想想我当初帮助别人时,只不过是在同情心驱使下做出的举动,并未想着要别人报答。至于说遇上了忘恩负义的人,不必与之计较,付之一笑罢了。
公司的文化是由领导者的行动定义的,而不仅仅是其使命宣言。
未说出的往往比说出的更有力量。