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面对困难,我常讲三句话:困难不是哪家企业独有的,可能人家比你困难还大;任何困难都会过去,要用发展的眼光看问题,不要被困难吓倒,最困难的时候,可能就是黎明前的黑暗;面对困难要主动作为,不要怨天尤人,不能坐等天亮,要用积极的发展解决困难。
宋志平
企业要想避免衰落、再造卓越:一是规模做大以后要有忧患意识,不能沾沾自喜,妄自尊大,被暂时的胜利冲晕头脑。二是在扩张时要突出主业,有所取舍,不做与企业战略和自身能力不匹配的业务。三是出现危机时不能掉以轻心,要全力应对,防止风险点和出血点扩大。四是解决问题时不能有“病急乱投医”的侥幸心理,要对症下药,千万不能盲目补救,一个项目做不成再做另一个,一个目标实现不了再定下一个,那样只会拖垮企业。
宋志平
领导者就是被捆在桅杆上为整个团队遥望前方的人,虽然会经历风吹浪打,但是永远不能遮掩远方的视线。
宋志平
现代企业管理包括几个大的方面,一是战略和文化,二是组织行为,三是量化分析,四是科技创新,五是市场运作。从上述分析中可以看出,西方文化多集中于量化分析、科技创新方面,东方思想多集中于战略文化、组织行为管理及市场运作方面。所以说,东西方文化各有侧重,各有所长,我们绝不能非此即彼或厚此薄彼,而是要把两者结合起来。
宋志平
网络安全不仅仅是技术问题,更是一项关乎社会信任和稳定的重大任务,网络安全无小事,一丝一毫都不能放松。
周鸿祎
攻击并不能带来永恒的自信和优越感。
卡伦·霍妮
佛由心生,佛即是觉,旁人只能指点,却不能代劳。
金庸
你所知的你不愿作,你愿作的你不能作,你能作的却不愿作。
奥古斯丁
不孝不能成大忠。
【释义】如果一个人不能做到孝敬父母,他也无法树立忠诚的品质。
武则天
完善、完成、完稿、提升、强化、深化、明确、确认、准确。;开会时只写名词动词数量词,坚决不能出现形容词。
罗振宇
你必须改变你自己的方式,首先你需要改变的便是你的思维方式。你的思维方式铸就了你今天的样子。这样的思维方式却并不能让你变成你想成为的样子。
博多·舍费尔
个人财务的黄金规则:“先支付自己”。强调现金流管理和基本财务知识的重要性,不能控制现金流的人是在为能够控制现金流的人工作。
罗伯特·清崎
大多数人只想进学校,学习一门专业技能,然后轻松工作、挣大钱。到他们某一天醒来,发现已面临严重的财务问题时,他们已经不能停止工作了。
罗伯特·清崎
21世纪的文盲不是那些不能读和写的人,而是那些不能学习、忘记、再学习的人。
罗伯特·清崎
立即采取行动!因为你永远不能为成功做好完美的准备。
博多·舍费尔
每一个决策不能仅着眼于当下,而应该考虑到五年、十年甚至二十年后的影响。
段永平
不要用自己的必需资金去赌一个不需要的钱。投资要谨慎,避免高风险投机。能不能投,主要取决于你懂不懂。
段永平
不能因为怕错就不做事,因为怎样做都会错,但明知是错的事情就不该做。把事情做对就是个学习的过程。
段永平
不能因为别人可以这么做,你就得寸进尺,他们不欠你的,可以这么做不代表应该这么做。
张嘉佳
一些人真实的困苦变成了另一些人编织的愉快,一个时代的绝望与祈告,变成了另一个时代的潇洒的文字调遣,不能说这不正当,但其间总似拉开着一个巨大的空当,从中走漏了更要紧的东西。
史铁生
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