投资心态和大小不应该有关系。如果你觉得自己是小投资者，那你很可能一直是小投资者。
段永平名人名言哲理格言警句语录 段永平
“想干与不想干”是有没有责任感问题，是“德”的问题；“会干与不会干”是“才”的问题，但是不会干是被动的，是按照别人的要求去干；“能干与不能干”是创新的问题，即能不能不断提高自己的目标。
张瑞敏
最好的企业解决实际问题。
The best businesses solve real problems.
大卫·克拉克
内容生态的核心是创作者，没有创作者就没有内容，没有内容就没有用户。
陈睿
扭曲的人格才会产生邪恶的念头，一般而言，人的天性是厌恶犯罪的。
大仲马
历史唯物主义告诉我们，社会存在决定社会意识。
陈先达
争执之后先道歉才是胜者，如果一遇事就发飙，你将无法立足。
中村恒子
世界上没有幸福，但有自由和宁静。
普希金
我总是带着目标工作，目标是作为一个球员和一个人不断进步。
"I always work with a goal, and the goal is to improve as a player and a person."
拉斐尔·纳达尔
我们有力的道德就是通过奋斗取得物质上的成功；这种道德既适用于国家，也适用于个人。
罗素
如果不通过劳累和勤奋获得，任何享受很快就会变得乏味和令人反感。
大卫·休谟
企业的社会责任不仅仅是盈利，更重要的是为社会发展贡献力量。
张玉卓
创业需要激情，但也需要务实的态度。
比尔·盖茨
In mining, safety isn't just a priority - it's the foundation of everything we do.
在采矿业，安全不仅仅是一个优先事项 - 它是我们所做一切的基础。
迈克尔·戴维斯
一些老员工呢？在公司时间比较长，不愿意接受公司的新管理思路，甚至听到公司有新的技术或者管理思想推出时，还没去了解，第一反应就是提一堆反对问题。比如，我曾经在一家服务型公司做管理变革，当公司推出一个用标准人工工时来核算项目上人工成本时，很多总经理第一反映是，人工标准工时核算出来的成本不准，和实际薪酬有差距，而且会高于实际人工成本，这样项目上无缘无故就少了一部分钱花。先不讨论标准人工工时合不合理的问题，我要讲的是，这些总经理没去深入了解管理思想之前，就开始排斥，这种阻碍现象严重降低公司的管理效率。
罗振宇
蝶恋花谁道闲情抛却久？每到春来，惆怅还依旧。日日花前常病酒，不辞镜里朱颜瘦。河畔青芜堤上柳，为问新愁，何事年年有？独立小桥风满袖，平林新月人归后。
冯延巳
每天至少要听一首小曲，读一首好诗，看一幅佳画，尽可能说几句有意义的话。
尼采
得意时情人近，失意时老婆近。
佚名
只是单纯地期待赚钱或者获取利益，然后很轻率地开始新业务，那你就容易招致重大的损失。
杰夫·贝索斯
All things are in a state of flux.
万物皆处于流动状态。
普罗泰戈拉