每日文摘
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最大的挑战和突破在于用人，而用人最大的突破在于信任人。
马云
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挑战
信任
💬 推荐名言
19句推荐
人生最大的敌人，往往是自己的欲望。
叔本华
唯意志论的创始人和主要代表之一
还有抑郁症，古人或看那是天赋异禀吧没人招他没人惹他也没人帮他，不会儿工夫他就能把自己弄得面目全非--面色青苍呼吸紧促，神情恍而惚之，周身僵且硬也。检查吧，没毛病;谈谈吧，啥也懂。这对唯物主义是个打击，单凭某种“意念”就能做这么大的功。
史铁生
新时期中国最优秀的作家之一
The past is a foreign country; they do things differently there.
米尔恰·卡塔雷斯库
罗马尼亚小说家
Action and knowledge are not obstacles to each other.
拉玛那·马哈希
声动寰宇的说法者
we can go back to the cave if you like.
克里斯·加德纳
《当幸福来敲门》原型
孩子是无法与这样的无意识操控抗衡的。不幸的是，即便是父母也无法与之对抗，他们对此一无所知，哪怕是有所察觉也无法改变什么。在意识的层面，父母真诚地全身心投入地尽了自己的所能，所做的努力却是南辕北辙。无意识中，父母童年的悲剧总是在孩子身上重演。
爱丽丝·米勒
儿童心理学家
永远快乐？这句话，不但渺茫得不能实现，并且荒谬得不能成立。快过的决不会永久；我们说永远快乐，正好像说四方的圆形，静止的动作同样地自相矛盾。在高兴的时候，我们空对瞬息即逝的时间喊着说：“逗留一会儿罢！你太美了！”那有什么用？你要永久，你该向痛苦里去找。
钱钟书
与饶宗颐并称“南饶北钱”
不求苍天俯就我的美意，但求永远恣意挥洒。
沃尔特·惠特曼
著名诗人人文主义者
可作为一个习惯了强势，又愿意亲力亲为的人，免不了有伸手去指挥一把的冲动，如果继续在公司待着，肯定会没事找事。如何平衡理性诉求和习惯性的指手画脚呢？我选择了疏远自己和管理层的距离，离开公司，去大自然创造新空间来证明自己，去游历登山探险，一离开就是一两个月。
王石
万科公司创始人
人们认为专注意味着对你必须专注的事情说“是”，但根本不是这个意思，它意味着对其他上百个好主意说“不”。
乔布斯
苹果公司联合创始人，科技革新者
画里移舟，诗边就梦，叶叶碧云分雨。
史达祖
南宋婉约派重要词人
仇的另一端是爱，它们的两端是可以折回来碰到一处，成为一个圈圈的。
老舍
中国第一位获得“人民艺术家”称号的作家
多言而不当，不如其寡也。博学而不自反，必有邪。
管仲
春秋时期齐国政治家
对兹佳品酬佳节，桂拂清风菊带霜。
曹雪芹
《红楼梦》作者
但可惜的是，他们很少思考如何对自己的企业文化进行颠覆和创新，这也使得一直致力于对企业文化进行颠覆和创新的奈飞管理者们，成了其中的异类。
帕蒂·麦考德
Netflix前首席人才官、工作场所创新家
生命就像烟火，短暂却绚烂。
川端康成
1960年获法国政府授予的艺术文化勋章
教师的人格就是教育工作者的一切，只有健康的心灵才有健康的行为。
乌申斯基
俄罗斯教育心理学的奠基人
我们可以改变我们的生活。我们可以做到、拥有并成为我们想要的。
托尼·罗宾斯
被公认为全球最顶尖的励志导师之一
从每天上学的时间看，中国儿童最有思想。
罗素
英国哲学家
🎲 随机 · 灵感闪现
✨ 名言如星，拾光而行
