发现可能性的极限的唯一方法就是超越它们进入不可能。
挑战在于让不可见的东西变得可见。
十分的聪明只用七分就可以了，剩下三分留给子孙；如果要将十分聪明全都使出来，反而会适得其反，近的害了自己，远的害了儿孙。
真正的领导者不是那些指挥别人的人，而是那些能激励别人成为领导者的人。
一个人不应该发愁没有官位俸禄，而应该发愁没有为官的本领。不应该发愁别人不了解自己，而应追求能够让别人了解自己的才能。