每日文摘
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人生在什么国度，赶上什么样的年月，都不由自己来决定。
王小波
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💬 推荐名言
18句推荐
当价格和销量不可兼得时，我们思考问题的出发点应是确保合理的利润，找到价格和销量之间的最佳平衡点，一味牺牲价格去增加销量是行不通的。
宋志平
中国企业改革与发展研究会首席专家
公司可以想出一些主意让员工自己寻找更好的办事方法，而绝不应该命令说你必须选择这样的过程，你必须这么做，这肯定行不通。
比尔·盖茨
美国微软公司联合创始人
Failure is not terrible; what's terrible is not daring to try.
张宏江
飞马机器人创始人，测绘无人机先驱
平山栏槛倚晴空，山色有无中。
欧阳修
北宋政治家、文学家
The book is not an end in itself, it is a means of evocation.
迈克尔·翁达杰
多元文化文学代表
智慧不仅在于知道什么是对的，更在于能否将其付诸实践。
普罗泰戈拉
智者派的主要代表人物
白石岩扉碧藓滋，上清沦谪得归迟。
李商隐
晚唐诗坛的代表人物之一
常常有扎根太深的思想，无法用眼泪冲刷掉！
弗洛伊德
二十世纪最有影响力的思想家之一
誓言用来拴住骚动的心，终究拴住了虚空。
简媜
中国台湾实力派女作家
对万物有灵论而言，世界不是一个被动的“环境”，而是一个主动的、会回应的、由各种“人”组成的共同体。
阿恩·约翰·维特勒森
挪威奥斯陆大学哲学教授
习惯就是人生的伟大导师。 只有这条原则可以使我们的经验有益于我们。
大卫·休谟
西方哲学历史中最重要的人物之一
领导力在于创造一个让人们能够发挥最佳水平的环境。
汤姆·罗奇
Wonderful Citrus公司CEO，柑橘种植领军人物
世界上最昂贵的东西是信任。赢得信任可能需要数年，而失去它可能只需要几秒钟。
詹妮弗·洛佩兹
拉丁流行音乐天后
人员潜力无限却不愿意发展，是组织的最大损失！为了避免出现这种情况，我们建议把人力资源管理改成组织人员发展，建立人员发展部。所负责的对象是全体员工，从总经理到基层员工，大家站在平等的、同步的、彼此尊重的水平线上共同谋求发展。
曾仕强
中国式管理之父
水知道答案。
江本胜
美籍日裔作家
千年分散天边鸟，且喜今日一树鸣。
兰陵笑笑生
把整个历史来看，古代相当于人类的小孩子时期。先前是幼稚的，经过几千百年的长进，慢慢地到了现代。时代愈古，愈在前，它的历史愈短；时代愈在后，他积的阅历愈深，年龄愈多。所以我们反是我们祖父的老辈，上古三代反不如现代的悠久古老。这样，我们的信而好古的态度，便发生了新意义。我们思慕古代不一定是尊敬祖先，也许只是喜欢小孩子，并非为敬老，也许是卖老。
钱钟书
与饶宗颐并称“南饶北钱”
Always think big and don't listen to people who tell you it can't be done.
卡洛斯·斯利姆·埃卢
拉丁美洲最富裕的人
🎲 随机 · 灵感闪现
✨ 名言如星，拾光而行
