任何公司最有价值的资产是其员工——投资于他们，他们将推动你的成功。
The most valuable asset any company has is its people—invest in them, and they will drive your success.
理查德·豪伊特名人名言哲理格言警句语录 理查德·豪伊特
不是所有的商业模式都生来平等的，有些商业模式生来就比较容易赚钱，你闭着眼睛躺在床上都能赚钱，有些商业模式则比较辛苦。
朱啸虎
人不可能做到八面玲珑，四方讨巧。
村上春树
人心真是一个难以琢磨的东西！
What a thing is the heart of man！
路易莎·梅·奥尔科特
历史属于那些会描写历史的人。
塔勒布
老人们最后的和高尚的过错就是妄想把他们的深思熟虑、谨慎小心的美德遗赠给被生活逗得如醉如痴，被享乐引得像热锅上蚂蚁似的小辈们。
巴尔扎克
最好笑的是隐身对其可见，可你却视而不见。
王蒙
I'm the type of person,if you ask me a question, and I don't know the answer,I'm gonna to tell you that I don't know. —The Pursuit of Happyness.
我是这样的人，如果你问的问题我不知道答案，我会直接告诉你“我不知道”。
克里斯·加德纳
天理固然在心中，但如果一个意志力不坚定的人，生活在一个肮脏的环境里，天理就很难显现。
王阳明
意识一开始就是社会的产物，而且。
曹雪芹
要显示一个伟大人物的伟大之处，那就要看他如何对待一个卑微的人。
卡耐基
我也基于我们的挑战，事实上，正是这种冒险激发了我完成伟大工作的竞争热情。
萨蒂亚·纳德拉
未来的云计算将更加智能化，AI与云计算的结合会带来更多创新场景。
邱跃鹏
Quality is not a promise; it is a delivery.
质量不是承诺；它是一种交付。
菲利浦·克劳士比
写作不是为了取悦别人，而是为了发现自己。
写作不是为了取悦别人，而是为了发现自己。
毕飞宇
我其实想要一家更小的公司，而不是更大的公司。通常公司需要尽可能大才能做好很多工作，但也要尽可能小。如果想要一个服从命令和控制的组织，那么你就把它做成一个金字塔，就像罗马帝国时期的旧军队一样。但如果你想赋予人们权利，就要尽可能地让它变得平坦，这样信息传播得更快。为了使组织结构尽可能平坦，必须充分考虑第一层。第一层恰好是资深工作人员，他们需要的管理最少，我的管理团队中没有一个人会来找我寻求工作建议，他们自己就做得很好。有很多人向我汇报工作，我不需要一对一进行指导。他们都非常快乐，他们知道自己在做什么，且都是各自领域的专家，所以那些一对一的交流真的没有必要。如果有一个重要的战略方向，你为什么要告诉一个人？你得告诉所有人。因此，当我们在制定未来的发展战略时，我会在某个时间发送给所有人，然后他们会给我反馈，我们再完善它。公司的管理是扁平化的，而且你已经对公司十分了解，再加上给员工充分授权去访问公司的信息，这样公司也很敏捷。事实证明，通过很多直接下属，而不是一对一，能使公司管理扁平化，信息传播更快、更通畅。我们没有业务部门，也没有分歧，每个人都像一个人一样工作。公司的运行方式使我们能够快速构建加速计算。如果你让我去做炸鸡，或者瑞典肉丸，肯定没有机会，但是在加速计算领域，我们就可以做得很好。
黄仁勋
我们常装出信仰的表情和虔诚的举动，却用糖衣来包裹恶魔的本性。
莎士比亚
回忆是时光里带着温暖的雨水。
莫泊桑
马勒在她的书中写道:“母亲特别的无意识的需求可以创造一种孩子，激活孩子的无限可能性当中的一种，这种孩子可以发映她自己的独特的个人需求。”换言之，母亲一直以多样化的方式向孩子传递一种“镜像框架”，而孩子的原始自体要做出改变，去适应这个框架。假如母亲在孩子幼儿期的镜像功能是难以捉摸的，怀有敌意的或者让人忧虑不安的，假如她对自己作为一个母亲的自信有所动摇，那么孩子在个体形成阶段，就不能从自己的共生伙伴那里得到一个可靠的情感的再次确认。结果就是，孩子的原始自体感觉会发生障碍。
爱丽丝·米勒
全球化并不是普遍现象，而是西方文明的产物。
萨缪尔·亨廷顿