"Lighting is not about how much light you have, but how you use it."

一个公司的文化是由领导层愿意容忍的最恶劣行为塑造的。

管理是企业的核心，只有科学管理才能提高效率。

宇宙不仅比我们想象的更奇怪，它比我们能够想象的还要奇怪。

当陷入困境时，向别人解释你遇到的问题。通常情况下，仅仅是把问题描述出来，就会呈现出一个解决方案。让 "描述问题 "成为你排除故障的一个固定过程。

Most men die at twenty or thirty; thereafter they are only reflections of themselves.