每日文摘 - 有趣 / 有料 / 涨知识
爱笑话
几句话
爱发现
每日文摘
每日文摘 - 有趣 / 有料 / 涨知识
首页
名言
文案
人物
标签
著作
推荐
搜索
这就是为什么文学如此迷人。它总是可以被解释,对于不同的人来说可能有一百种不同的含义。它从不是同一个故事两次。
约翰·斯坦贝克
Music is my way of making sense of the world.
音乐是我理解世界的方式。
宇多田光
保持开放思维,愿意接受新信息和观点,及时调整决策。
埃里克·乔根森
没有人时刻处于“战备”状态,但一个领导者要懂得在对的时机代表社区挺身而出,这对领导者的角色至关重要。而无论以书面还是演讲的形式,这样做都需要很大的勇气。
约翰·轩尼诗
我们不必挖掘隐匿的事实而只需养成敏锐的洞察力---我们仅对高度公开的事实做出反应。
巴菲特
“他想控制外界环境,而且他把产品看做自己的一种延伸。”
沃尔特·艾萨克森
管理实际上是在两个层面进行的,一个层面是在管理理论上进行,另一个层面是在管理方法上进行,这二者之间也有交集,要有所侧重。
宋志平
The greatest threat to our planet is the belief that someone else will save it.
对我们星球的最大威胁是相信别人会拯救它。
乔纳森·弗兰岑
电影应该具备一种独特的美学风格,能够在视觉上给观众带来震撼和享受。
张艺谋
一个人所以会恨恨地宣告人生没有意义,总是因为他太相信人生是有意义的,在某种程度上甚至可以说,正是他原先对人生的确信,将他推入了虚无感的怀抱。
王晓明
服从正当性,这是对的;但服从最有力量的,则是必须。
布莱士·帕斯卡
金牌不是终极目标,享受跳水的过程才是最重要的。
郭晶晶
创新不是闭门造车,而是与客户共同成长。
胡晓明
互动交流:公司考核单位,单位内再分配到个人。性相近,习相远,人性不变,但习惯可改变。一个人的优点就是他的缺点。知人善用。要保留5%不同的声音,要有雅量,并有人研究,是否可以容入。说你讲的有道理,就会有缓和。管理科学,没有科学管理。企业要找到服务社会的不同途径。
曾仕强
世界上变革的最强推动力不是统治群众的科学认识,而是赋予群众以力量的狂热,有时甚至是驱赶民众向前的歇斯底里。
阿道夫·希特勒
Leadership is about inspiring others to see the potential within themselves.
领导力就是激励他人看到自己内在的潜力。
玛丽·布莱恩特
对别人好不是一种责任,它是一种享受,因为它能增进你的健康和快乐。你对别人好的时候,也就是对自己好的时候。
卡耐基
会成为什么样的人,全看重复做什么样的事。
亚里士多德
幸福必须是生活的目的。幸福是人的感性需求得到满足后的一种状态。
费尔巴哈
功名耶落空,富贵耶如梦。
张岱
加载更多