生活是最珍贵的，大多数人只是存在，仅此而已。
奥斯卡·王尔德名人名言哲理格言警句语录 奥斯卡·王尔德
品质在价格被遗忘后仍会被长久铭记。
Quality is remembered long after the price is forgotten.
詹姆斯·威尔逊
王小二卖豆浆，能卖一块钱一碗，为什么要卖五毛钱？我们产品的毛利，要限定在一定水平，太高或太低都不合适。
任正非
子夏曰：“日知其所无，月毋忘其所能，可谓好学也已矣。”
【译文】 子夏说：“每天都学到些新东西，每月都不忘所学会的东西，就算好学了。”
孔子
Passionate hatred can give meaning and purpose to an empty life.
炽烈的恨意可以给空虚的生活带来意义和目的。
埃里克·霍弗
谁也不能逃避自己的心，所以最好倾听心在说什么。只有这样，你才永远不会遭受意外的打击。
保罗·科埃略
Art is the antidote to indifference.
艺术是对冷漠的解药。
汤姆玛
世界上没有无缘无故的福报，一切福报灾祸都是自己修来的。世间的一切成败得失都离不开因果，起心动念皆是因，当下所受皆是果。正缘是走不散，最后走散的一定不是你的正缘，不要觉得错过是遗憾，世间所有的相聚和分离，都是为了遇见更好的自己，还有那个视你如命的人。
弘一法师
勇怯势也，强弱形也，审矣，何足怪乎。
司马迁
我们一直在忽视“能量”这个东西。殊不知，人与人之间，尤其是亲密的家人之间，都是靠能量的交互作用在互动的。孩子的能量场比较开放，所以很容易受到大人的影响。别忘了，孩子之所以有偏差行为，是因为需求没有得到满足。所以，责任还是在我们大人。
张德芬
他们甚至在还未真正开始寻找之前就已停止寻找。
杰罗姆·大卫·塞林格
成功组织所具备的三点特质：1、透明，公司内部实行绝对透明的管理。因为信任员工，所以，就像奈飞那样，只要不属于最机密的财务或法务信息，公司一律向所有员工开放。2、参与，既然组织相信每一名员工都是“成年人”，都是有“权力”的，那么完全可以创建一个让员工更能掌控自己工作的环境，而不是凡事都必须听命于上级领导的指令。3、卓越，奈飞认为，组织留住人才的关键并不在于优厚的薪资福利待遇，而是一支卓越的团队能够在一起做一些了不起的事。
帕蒂·麦考德
想象远比知识重要，知识有涯，而想象能环保整个世界。
爱因斯坦
不管事业多成功、多伟大、多了不起，记住我们到这个世界就是享受经历这个人生的体验。忙着做事一定会后悔。
马云
人生的意义不在于留下什么，只要你经历过，就是最大的美好。
泰戈尔
斯文、从容、尊严，皆源自奢华、清净、有余裕的空间。
弗吉尼亚·伍尔夫
生活太难，到底怎么的终点？才配得上这一路的颠沛流离。
余华
你摒弃了你那孩子的心不能容忍的东西。这就是我的安慰。你短暂的一生，就像闪电，亮了一下，就熄灭了。但闪电是能照亮天空的，而天空是永恒的。
艾特玛托夫
尚功利，崇邪说，是谓乱经。
王阳明
我绝不会再像以前一样，把命运加给我们的一点儿不幸拿来反复咀嚼(念念不忘)；我要享受现时，过去的事就让它过去吧。
歌德