每日文摘
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伟大的灵魂在沉默中忍受。
伊沃·安德里奇
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💬 推荐名言
20句推荐
我们必须从过去中学习，为未来创新。
张启发
杂交蔬菜技术的领军人物
无知是一种极度自负的表现。永远不要让自己变得傲慢自大。努力学习。你学得越多，就越能意识到自己是多么无知。
吉姆·罗杰斯
美国投资家、金融学家
一本优秀的传记是过去与现在之间的桥梁。
格雷厄姆·法默尔
科学传记写作的翘楚
有许多幸福是怕光的，见到光就不再幸福了。
莫里斯·梅特林克
象征派戏剧的代表作家
"Every discovery in science is a step closer to understanding our place in the cosmos."
罗伯特·霍维茨
细胞程序性死亡研究
命运的局限尽可永在，不屈的挑战却不可须臾或缺。
史铁生
新时期中国最优秀的作家之一
要知产药川源处，只在西南是本乡。
张伯端
敕封“紫阳真人”
宁愿以自有资金拥有少量负债累累的公司股票，也不要以贷款拥有一流公司股票。
安德烈·科斯托兰尼
被誉为“股市教授”
73、 我想象着两个人数年后重逢时的激动心情。从前，他们经常来往，因此觉得彼此由相同的经历、相同的回忆联系在了一起。相同的回忆？误解由此产生，他们没有相同的回忆；两个人都只从他们的见面中保留了两三个小小的情景，但是各有各的情景；他们的回忆并不相像；不能相互印证；甚至从数量上来说，也无法相比：一个人对另一个人的回忆往往多于对方对他的回忆；首先是因为记忆能力因人而异（这还是两个人都能接受的解释），还因为（这更难接受）他们对于对方的重要性不一样。——米兰昆德拉
米兰·昆德拉
2020年获得卡夫卡文学奖
大事化为小事，小事化为没事，方是兴旺之家。
曹雪芹
《红楼梦》作者
员工辞职原因林林总总，只有两种最真实： 钱没给到位； 心受委屈了。这些归根倒底一条：干的不爽。这些员工走的时候还费劲心思找靠谱的辞职理由，为的就是给你留面子，不想说出你的管理有多烂，他对你已经失望透顶。仔细想想，真是人性本善。作为管理者，定要乐于反思。在这个时代，人才已经成为公司企业成功的必要条件，不懂得留住人才的公司注定不会长远。
马云
《时代》全球100位最有影响力人物
你回首看得越远，你向前也会看得越远。
丘吉尔
“最伟大的100名英国人”中有史以来最伟大的英国人
只要做一次别人说你做不到的事，你就再也不会在意他们的限制了。
詹姆斯·库克
澳大利亚鲍鱼养殖的先驱
请保持临在状态，对痛苦保持关注，守卫你的内在空间。你需要充分地保持注意力，才能直接地观察痛苦之身并感受它的力量。
埃克哈特·托利
德国大学导师
镖悍的人生不需要解释。
罗永浩
企业家、演说家
假话全不说，真话不全说。
季羡林
与饶宗颐并称为“南饶北季”
你要去爱一个人，就要去了解他，而不是去评价他。
安托万·德·圣-埃克苏佩里
《小王子》作者
要鼓励团队创新，就要允许失败，从失败中总结经验。
傅盛
猎豹移动董事长兼CEO
该来的总归会来，来了我们就接受它。
J.K.罗琳
《哈利·波特》作者
不是因为喜欢阅读，而是因为有足够的安静和勇气，才拿得起，看得进它－－百年孤独
加西亚·马尔克斯
《百年孤独》作者
🎲 随机 · 灵感闪现
✨ 名言如星，拾光而行
