四季测量着一年的行程。
济慈名人名言哲理格言警句语录 济慈
个人的计划与实践存在太大的落差即是疯狂的表现。
拿破仑
感动别人是享受自己，享受自己心灵中最好的那一部分。
冯骥才
The best discoveries are those that raise more questions than they answer.
最好的发现是那些提出的问题比它们回答的还要多的发现。
路易斯·布鲁斯
The problem with people is that they forget to look at the big picture.
人们的问题是忘记了看大局。
石黑一雄
创新不仅仅是技术的问题；它关乎改变思维方式，拥抱新的思考模式。
Innovation is not just about technology; it's about changing mindsets and embracing new ways of thinking.
艾玛·格林
如果科学家能把一滴眼泪里所有的成分都复制了，包括水和盐和气味、温度——他所复制的，请问，能不能被称作一滴“眼泪”呢？
龙应台
不是我要关心政治，而是政治总在关心我。
罗曼·罗兰
The past, like the future, is indefinite and exists only as a spectrum of possibilities.
过去和未来一样，都是不确定的，只存在于一系列可能性中。
斯蒂芬·威廉·霍金
多任务操作是一个迷思。走路、跑步、骑自行车或开车时，不要发信息。稍停片刻没关系，没有人会因为这一分钟忘记你。
凯文·凯利
如果将魔术的秘密全部公开，那麽。
王尔德
经常看到报道说有人发多少多少钱去激励员工，甚至据说还有扛着钱到球场边督战的。不知道是不是真的重赏之下必有勇夫，但在企业经营中靠多发钱对员工其实是没有激励作用的。钱其实是“保健因子”，而不是“激励因子”，是多了没用、少了不行的东西。比如，如果员工已经很努力在工作了，多发钱并不会让他们更努力，但少发是会留不住人的，会有显著的“破坏力”。所以，发多少其实体现的是公平。某些所谓老板给员工发“红包”的说法其实也是有问题的，因为这个“红包”其实是员工应该得的。我非常不喜欢那种“恩赐”的感觉。记得早期还在小霸王时，由于公司人还很少，很多同事的年终奖都是我一个一个发到大家手里的。有时有人会说“谢谢老板”，我就会很严肃地说应该是公司谢谢大家一年的努力。这个真不是客气。
段永平
写作的艺术在于描述世界如其所是，同时如其所可能是。
"Die Kunst des Schreibens besteht darin, die Welt so zu beschreiben, wie sie ist, und gleichzeitig so, wie sie sein könnte."
威廉·格纳齐诺
积流的最好方法，就是善于利用时间，它直接影响我们实际的费用与利润。
李奥·贝纳
最好的父母，都在以身作则。
周小宽
诚信，这是人类共同拥有的价值观，谁违背谁承担责任。
马云
中国当时的媒体极度缺乏、中国的网络结构极度不畅通，导致我到了搜狐就呆在这儿，保证我的服务器不会荡，一旦服务器出现问题，我对服务器几乎是连踹带踢的，马上打电话给苏民阳臭骂一顿，苏民阳整天挨我的骂。
张朝阳
她知道好多女孩一厢情愿地认为她们遇见的每个男人都爱上了她们，事实证明她们荒谬极了。
毛姆
老年人如夕照，少年人如朝阳。老年人如瘠牛，少年人如乳虎。
梁启超
女人的自私，也是一种自爱。
苏芩