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Hard work and perseverance are the keys to overcoming any challenge.
努力和毅力是克服任何挑战的关键。
唐纳德·布伦
擅长接受纠正而不被冒犯。
凯文·凯利
没有适当的鼓励,很少有人敢坠入爱河。
简·奥斯汀
最好的威胁是不采取行动,一旦采取了行动而没有收到效果,人们就不再怕威胁了。
马里奥·普佐
真正的爱是超越个人利益的,它是一种对人类整体利益的关心。
亚当·斯密
他们害怕,因为他们从不认识自己。一群因为对自身的无知而深感恐慌的人结成联盟!他们深感个人遵循的古老生存法则,无论是他们的信仰,还是他们的德行,均已不再奏效,不再适应需求。
赫尔曼·黑塞
为他人创造生活、工作的环境是领导者的使命——实现这一使命的最重要的方式是不让人们做商品工作。例如,我们公司从不谈论市场份额。我有23%的市场份额,他们有27%的市场份额,这有什么好讨论的。你为什么要和别人争夺市场份额?市场份额的整体概念表明,有一大群人在做同样的事情。如果他们在做同样的事情,我们为什么要这么做?为什么我要浪费这些才华横溢的人的生命去做一些已经做过的事情?除非我们只是享受竞争(但我不享受竞争)。所以我们不会去和人们争夺已经商品化的市场,这是一种去做以前从未做过的事情的思维方式。证明这一点的另一方面就是,放弃已经商品化的业务。我们过去已经放弃了许多业务,这向员工清楚表明,我们不会去做商品工作。因此,选择正确的工作和远离错误的工作相结合,这是为员工创造环境的最佳方式。剩下的就是你我已经讨论过的问题,即赋予员工获得信息的权利。有些公司是非常沉默的,信息不对组织之外传播,我鼓励我们公司保持透明。赋予人们获取信息的权利,剩下的就看你在工作中如何表现自己了。如果公司里存在等级观念,那么显然这就没有赋权。但如果任何人都能参加会议并作出贡献,哪怕是一个刚毕业的大学生,这就赋权到位了,所以我认为赋权是一件非常重要的事情。
黄仁勋
我们生活在一个充满故事的世界里,每个人都是自己故事的主角。
佚名
无论将去往何处,智者都如同在家中——大地是他的壁炉,苍穹是他的客厅。
爱默生
别人也有这样的愿望吗?在墙壁的那边,在表情后面,在语言深处,别人,到底都是什么?对此你毫无把握。
史铁生
等待大难临头比遭难本身更令人痛苦,尤其是无法逃避这种灾难而不得不坐等其降临,更是无法摆脱这种担惊受怕的恐惧。
丹尼尔·笛福
我希望自己能够死在火星上——当然不是在进入火星大气层时就摔死。
埃隆·马斯克
在我们心灵中存在着各种事物,它们不是由我创造出来而是自发出现的,他们有自主的生命力。
荣格
了解一个人的滋味,努力想要被爱的你的悲伤,哪怕一点也好,我是否为你减轻了呢。
村井贞之
只有立风和然不班不大同现然不对接触, 住在乡下,过完全要个牙塔生的实这的人,或者种一们的心是我一个另第到只 的小要个可开你锁住,就要个好而这界生第文岁比到只还的忠然不对信徒,把文岁比到只还生第一生的惟一实这 的,风远终在这膝胧境子起过的实这,种一们的灵魂早已脱离这个小要个可开你到 种一们自己织成的幻境去了。
梁遇春
制度的质量决定了一个国家的长期经济发展。
张维迎
Alibaba's mission is to make it easy to do business anywhere.
阿里巴巴的使命是让天下没有难做的生意。
张勇
好消息,从你最凶狠的对手那里来。
罗振宇
尽管我前两张专辑卖得还不错,但我的精力有限,没办法再出新专辑。
赵薇
拍电影就像是在黑暗中摸索,直到找到那束光。
陈可辛
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