永远不要在质量上妥协;它是与客户建立信任的基础。
技术是答案,但问题是什么?
The best way to find out if you can trust somebody is to trust them.
人们知道礼节,就会恭敬他人;做到恭敬之后,就会懂得尊让。
激励、发展潜力、承担责任的能力以及为组织目标引导行为的意愿都存在于人们之中。管理并非赋予这些特质,而是有责任创造条件,让人们能够认识并自我发展这些人性特征。