"我们总是在寻找答案,但有时问题本身就是答案。"
尽可能雇用10分人才,因为他们会积极主动地感知问题、设计解决方案,并朝着新方向开展业务。他们还会吸引和雇用其他10分人才。10分人才做什么事都会得心应手。
啊,但一个人的追求应该超越他的能力,否则天堂还有什么意义?