每个组织都有三个维度：非个人层面、工作或“它”；人际层面、关系或“我们”；个人层面、自我或“我”。非个人层面包括技术方面的因素，研究的是组织的效能、效率和可靠性。人际层面包括关系方面的因素，研究的是组织成员之间的团结、信任和尊重。个人层面包括心理和行为方面的因素，涉及每一个成员的健康、幸福和对意义的需求。正如客观物体存在于三维的物理空间中，企业也存在于三维的组织空间中。每一个物体都有长宽高，而每一个企业也有它、我们和我。
弗雷德·考夫曼名人名言哲理格言警句语录 弗雷德·考夫曼
真正的幸福，是能够帮助那些需要帮助的人。
韩红
其实这世上要淡泊名利的人就两种，一种名气小得想要出也出不了，一种名气大得不想出还在出；前者无所谓了，后者无所求了，都“淡泊”掉名利。倘若一个人出名正出得半红不紫，那他是断不会淡泊的。
韩寒
中国的改革开放是不可能停止的，它一定会往前走。在这个过程中可能会有一些曲折，但是，改革开放这个大势不可逆，小平同志所确立的基本国策不会变，只会更加开放。国际社会一定要相信这一点。为什么？中国这40年取得这样的成就，就是改革开放带来的，不是闭关锁国得来的。
吴晓求
读书以为学，缵言以为文，非以夸多而斗靡也。盖学所以为道，文所以为理耳。
韩愈
命运和气质是同一概念的两个名称。
赫尔曼·黑塞
不要叫人打倒你，也不要叫事情打倒你。
居里夫人
做公司要对股东、投资者负责任。所以现在看新兴公司大量烧钱看不惯。
马化腾
管理不是操控人的工具，而是让每一个人的优势都得到充分发挥，这才是企业提高效率和效益最重要的手段。我把管理的目标定为“改善和发挥”——不仅重视提高人的素质，更要重视发挥人的长处，管理要学会求同存异。
宋志平
To love is to find meaning in the meaningless.
爱是在无意义中找到意义。
哈维尔·马里亚斯
Hope is not a feeling; it is a doable, dramatic action.
希望不是一种感觉，而是一种可行的、戏剧性的行动。
玛格丽特·阿特伍德
我忘了只能原地奔跑的那忧伤，我也忘了自己是永远被锁上，不管我能够陪你有多长，至少能让你幻想与我飞翔。
王菲
避免老化的主要方法是保持好奇。
The chief prevention against getting old is to remain astonished.
凯文·凯利
自洪杨倡乱，东南荼毒。
曾国藩
创新是企业发展的核心动力，没有创新就没有未来。
林印孙
市场总是对的，而我总是错的。
The market is always right, and I am always wrong.
史蒂夫·科恩
物质世界仅仅是我们的意识体验的一种表象。
埃德蒙德·胡塞尔
抽象的目的不是模糊，而是创建一个新的语义层次，在这个层次上可以绝对精确。
The purpose of abstraction is not to be vague, but to create a new semantic level in which one can be absolutely precise.
罗伯特·塔扬
工程师的责任是让技术服务于人民。
茅以升
我相信只要你站起来出发，生活就会为你敞开大门。
I believe that if you'll just stand up and go, life will open up for you.
亚瑟小子