The architecture of the human mind is better adapted to the Pleistocene than to the modern world.

在数字化时代，数据就是新的石油，我们要帮助客户挖掘数据的价值。

最大的悲剧不是坏人的嚣张，而是好人的沉默。

领导力就是让他人因为你的存在而变得更好，并确保这种影响在你离开后依然持续。