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首先要说的是,CEO要承担职责,而不是“权力”。你不能用工作所具有的权力来界定工作,而只能用你对这项工作所产生的结果来界定。CEO要对组织的使命和行动以及价值观和结果负责。
彼得·德鲁克
想走?可你又不愿意走,你正犹豫呢,这说明你还没把自己所处的位置想清楚。
廖一梅
课题分离也是如此,要分清“能够改变的”和“不能改变的。我们无法改变“被给予了什么。但是,关于“如何去利用被给予的东西”,我们却可以用自己的力量去改变。这就是不去关注“无法改变的”,而是去关注“可以改变的。
岸见一郎
必须善良、贫穷、和平、正义、公正和纯洁,他们不仅在人生中能得到和平,而且死后还可以那么快乐又光荣,那么健康又幸福地永远和基督生活在一起,是任何时期世上任何人所未能达过的。
亨利克·显克维支
一个民族的年轻一代人要是没有青春,那就是这个民族的大不幸。
赫尔岑
活在“如果怎样怎样”之类的假设之中,就根本无法改变。因为那是你为自己不做改变找的借口。
岸见一郎
多样性和包容性不仅仅是锦上添花,而是任何组织的必备条件。
Diversity and inclusion are not just nice-to-haves; they are must-haves for any organization.
玛丽·巴拉
要想获得一种见解,首先就需要劳动,自己的劳动,自己的首创精神,自己的实践。
陀思妥耶夫斯基
创新不是灵光一现,而是持续积累和迭代的过程。
马化腾
时间是治疗一切创伤的良药。
加西亚·马尔克斯
The strength of a political system lies in its ability to adapt to changing circumstances.
政治制度的力量在于其适应变化环境的能力。
弗朗西斯·福山
The market can stay irrational longer than you can stay solvent.
市场保持非理性的时间可能比你保持偿付能力的时间更长。
约翰·内夫
大学生应该做的事情是:1、专业方面,成为中国前100名;2、人文方面,读500本书。3、英语。
俞敏洪
故王者之于天下,犹一室之中也,有一人不得其所,则谓之不乐。
桓宽
如果为欧洲整个哲学传统的特征作一个最稳妥的概括:那就是,它不过是对柏拉图哲学的一系列注脚。
怀特海
人的责任是先公正而后宽大。
狄更斯
自由不是他人的馈赠,而是上帝和自然的法则赋予我们的权利。
富兰克林
做人不专业的下场是什么?孩子长得像保姆。
李笑来
很想要求你会三更半夜陪着我,然而我怕,我的声音你已听得太多,怎么可能要你每次开心快乐全为我。
容祖儿
一个不自满的人永远在进步,当他骄傲的时候,就是他停止的时候。
佚名
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