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我的懒惰并非出于游手好闲,而是出于独立不羁。
卢梭
生命的意义是什么?这不过是一个简单的问题;随着岁月的流逝,这个问题逐渐浮现,但伟大的启示从未到来。也许伟大的启示从未到来。相反,每天都有小小的奇迹、光明,在黑暗中意外划过的火柴;这就是它。
弗吉尼亚·伍尔芙
清楚你对某一个项目的投入程度。可以分为:主导,董事,投资人,朋友。
雷德·霍夫曼
有效的的管理者会问:我是不是真需要一项决策?
彼得·德鲁克
长征精神是历史的,又是现实的,其可贵就在于,它能够在漫长的时间积淀中转化为对现实的启示。
埃德加·斯诺
人生不满百,常怀千岁忧。
谚语
用家长理智而温暖的恋爱故事,告诉孩子,爱情是美好的,更是需要条件的。每个人都是一棵树。学生时期,首要的是生长;成年之后才能开花、结果。如果颠倒了顺序,早早地开花,这棵树一定长不高、长不壮;你一生的境界也就无从谈起。
王金战
有些人似乎无法理解或接受细微差异所具有的重大意义。我很想提醒他,其实刘翔也就跑得比我快那么几秒钟而已。
王兴
痛则大哭,喜则大笑,只要是从心底流露出的对世界的真情感,都是生命之壁的摩崖石刻,经得起岁月风雨的推敲,值得我们久久真爱;
毕淑敏
我无权论断他人的生活,唯独对自己的生活必须做出判断。我必须选择,必须放弃。
赫尔曼·黑塞
人生得也罢,失也罢,成也罢,败也罢,只是心灵的那泓清泉不能没有月辉。
贾平凹
你能够很容易看到这些人没有贡献。他们失败的原因在于,某些管理者有个常犯的毛病,即专家式的傲慢。认为别人都就应懂得他们的术语,并按照他的方式来思维。……他们认为其余的人即使不沟通,也就应知道做什么。因此,卓有成效的管理者不禁要问:“自我就应贡献什么?”而且也要问:“在公司里谁就应知道我想要贡献什么,以及我正在做什么?我该用什么方式表达,才能让别人明白和运用,是别人也成为卓有成效的管理者?”
彼得·德鲁克
我不是来适应你的世界,我是来创造我的世界。
I’m not here to fit into your world. I’m here to make my own.
蕾哈娜
大多数的合伙人都采取五十对五十的分配法,这是最糟的方法,因为总得有人拥有做决策的能力才行。 一旦公司开始赚钱,冲突必定随之产生,两倍合伙人意见必然相左,尤其是在问题牵涉到金钱时,双方争执愈烈。
比尔·盖茨
科学哲学的核心问题是如何理解科学知识的增长和科学方法的合理性。
陈波
老板第一目标就是成交员工。
冯晓强
洛选择这个漂亮、冷漠、放浪、老练的年轻女孩做她最亲密的好友,相当符合她的特性。
弗拉基米尔·纳博科夫
The task of the writer is to unearth the secrets that are buried in the heart of man.
作家的任务是挖掘埋藏在人心中的秘密。
彼得·汉德克
如果我能享受一年四季带给我的陪伴,那么生命就不会成为我的负担。
梭罗
我非常清楚地知道,我并没有智慧,不论大的还是小的都没有。
苏格拉底
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