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关于表现的名人名言哲理格言警句语录 - 每日文摘
表现
老板，我永远不跟你谈加薪的问题，今年我的表现，如果你希望我依然是这样的表现，你觉得满意，我就维持现状，但是我觉得我还有一半的能量没有释放。
曹启泰名人名言哲理格言警句语录 曹启泰
对粗鲁的陌生人表现得特别礼貌是一件令人毛骨悚然的事情。
凯文·凯利名人名言哲理格言警句语录 凯文·凯利
元认知能力强的一个突出表现是：对模糊零容忍。
周岭名人名言哲理格言警句语录 周岭
人在艰难困苦的时候不容易表现出开心的样子，反过来却没有那么难。
东野圭吾名人名言哲理格言警句语录 东野圭吾
其实公司一成立，从注册商标的那刻起，就已经在做品牌了。公司所有的行为、所有的表现、所有的产品其实都是在塑造品牌。
小马宋名人名言哲理格言警句语录 小马宋
人只是他自己的一半，另一半是他的表现。
爱默生名人名言哲理格言警句语录 爱默生
人的性格永远在表露自己。过眼烟云似的行动和语言，做一件事的单纯姿态，内心的目的，莫不表现出性格来。
爱默生名人名言哲理格言警句语录 爱默生
不满就是缺乏自助，是意志薄弱的表现。
爱默生名人名言哲理格言警句语录 爱默生
艺术表现的动人，一定是从心灵的纯洁来的！不是纯洁到想明镜一般，怎能体会到前人的心灵？怎能打动听众的心灵？
傅雷名人名言哲理格言警句语录 傅雷
一切做人的道理，你心里无不明白，吃亏的是没有事实表现。
傅雷名人名言哲理格言警句语录 傅雷
软弱的人不懂得原谅。原谅是强大的表现。
甘地名人名言哲理格言警句语录 甘地
“尖刀连”是革命精神的典范，只有经过精心筛选的志愿者才能加入。每当“尖刀连”有人死去——这是每场战役不能避免的事情，我们就会找到新的人选。这时我会发现，那些没有选上的人表现得非常痛苦，有些孩子甚至会失声痛哭。看到这些高贵的勇士们流下的绝望的眼泪，我的心里真是百感交集。
切格瓦拉名人名言哲理格言警句语录 切格瓦拉
而在前沿领域，其实“卡脖子”一直存在。最近有本新书叫《潮起》，也讲到了这个观点。这本书在调研了500多位工程师、企业家、政府官员之后告诉我们，其实“卡脖子”从改革开放初期就存在，只是表现形式不同。
张颖名人名言哲理格言警句语录 张颖
现在刑法同样不止反对犯罪人，也保护犯罪人，他的目的不只在于设立国家刑罚权力，同时也要限制这一权力，它不只是可罚性的缘由，也是他的界限，因此表现出悖论性。
古斯塔夫·拉德布鲁赫名人名言哲理格言警句语录 古斯塔夫·拉德布鲁赫
要有能力去辞职，这将提高你对总统的价值，这会有助于你的工作表现。
唐纳德·亨利·拉姆斯菲尔德名人名言哲理格言警句语录 唐纳德·亨利·拉姆斯菲尔德
离开时好好说再见：1．如果员工的表现不够好，及时告诉他们要么纠正过来，要么去一家新公司。2．不要把与工作不再匹配的员工归结为失败者。3．不要给员工无法实现的承诺，这只会让他们感觉自己被背叛了。4．积极地帮助离职员工找到新的好机会。
帕蒂·麦考德名人名言哲理格言警句语录 帕蒂·麦考德
奈飞认为我们都应该做好随时换工作的准备，不论是在公司内部还是去一家新公司，目的就是以我们喜爱的方式工作，做那些让我们充满激情的事情。同时，假如我们的表现不够好，也应该有人告诉我们，要么快速纠正过来，要么去一家新公司。
帕蒂·麦考德名人名言哲理格言警句语录 帕蒂·麦考德
传统观点认为，如果允许人们匿名，他们就会表现得更坦诚，但根据我的经验情况，并非如此坦诚的人会坦诚的对待任何事情，而且如果你不知道是谁给你的反馈，你怎么把他的评语和他的工作背景，他的上级以及他的性格特点结合起来呢，匿名反馈最大的问题就在于他传递出这样一个信息，人们只有在对方不知道自己是谁的时候才是最坦诚的。
帕蒂·麦考德名人名言哲理格言警句语录 帕蒂·麦考德
我们都应该做好准备，时不时地换一份工作，不论是在公司内部还是去一家新公司，目的就是以我们喜爱的方式工作，做那些充满激情的事情。同时，假如我们的表现不够好，也应该有人告诉我们，要么快速纠正过来，要么去一家新公司。
帕蒂·麦考德名人名言哲理格言警句语录 帕蒂·麦考德
面向未来去思考你需要什么样的团队。在讨论美军在伊拉克战争中的表现时，当时的美国国防部长唐纳德·拉姆斯菲尔德有一句名言：“你要带着你现有的军队，而不是你想有的或者你以后希望有的军队参加战争。”
帕蒂·麦考德名人名言哲理格言警句语录 帕蒂·麦考德